公司所有员工离职须提前一个月提交离职申请，经部门领导批准后转送人事部审核，收到员工离职申请后，人事部负责了解员工辞职的真实原因，并将信息反馈给相关部门。临时离职要走的员工按应发放工资的50%发放，恶意煽动他人离职者扣除全部工资。公司没有签订合同以及没有购买任何社会保险及商业险。...
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公司是正规私企，有执照的，但是入职一个月多了，没有签过合同，没有五险一金等，只有刚进去填写的入职表。当初谈好试用期一个月，现在已经过了一个月转正了，但是现在我因为个人原因想辞职，请问律师们我需要提前一个月提交辞职申请吗？...
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上个月我提交了辞职申请，还未满30天，下周领导不让我去上班，我说手续没办，我也没地方去开假条，领导说那你自己想办法，我该怎么办？...
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20日,并未签定任何合同,但由于工作不如意,自己要贴钱,所以我在20日提交辞职申请,并申请时间写的是在21日离开,但是我21日还是留在公司至22日交接完工 公司领导说要走一个月流程,我没有签任何合同需要吗?同时公司领导以我20日提交申请21日就离开为由说我未提前打招呼,并以为工作时玩手机(因为没有给我 ...
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了其分公司工作，2010年11月我想与公司解除劳动合同，并向分公司总经理递交了辞职申请，但到今天（2011年5月）分公司总经理还没有签字，我曾经多次打电话催 没有合同解除的证明文件怎么与其他单位签订合同呢。由于当初提交辞职报告的时候没有留证据，现在怎么才能证明我已经按合同提前30天提交了辞职申请了呢？...
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我于2010年12月13日开始在原单位就职并签订劳动合同，现用人单位单方面与我解除劳动关系，在他们的口头通知下，我于2011年2月25日提交了辞职申请并办理了相关手续。请问，我现在是否可以通过法律途径取得双倍赔偿金？谢谢。可是我是在他们的指使下才提交的 ...
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请问各位律师，超过一年没有签书面劳动合同，现在已经是视为无固定期限劳动合同，并且没有补签书面合同，上周已经电话通知老板辞职，并于这周申请劳动仲裁，现在老板那边跟我要书面辞职申请，请问我这种情况辞职的时候需要提交书面辞职申请吗？谢谢~...
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请问我准备辞职，但是领导采取不回应的拖延方式，还没有递交书面辞职申请，我一是不明白如何递交辞职申请的时候证明递交时间，二是，我们公司我这个岗位经常会有加班现象，我怕在我提交辞职后，领导出于报复心理让我长时间加班，请问我该怎么做，谢谢...
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我是在编教师，于2019.1.9日向学校正式提交了辞职申请表，校长批准。于1.18日送至教育局。 然而教育局一直要研究决定，迟迟不给批准。如今距离我提交辞职申请已经过去了50天，教育局还是一句话，等通知。 而且要求我回原单位继续上班，不然算旷工，并开除。请问我该怎么办？合...
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各位律师好，本人在一家公司上班，合同是这么写的，工资是无责任底薪，转正后辞职需要提前一个月提交书面申请，在其通知期内不享受无责任底薪，那就不能领无责任底薪了吗？ 这不是霸王条约了吗？我们主要靠底薪和提成，那不可以领底薪，那还提交书面辞职报告干嘛？这不合同很不合理...
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