离职公司经济补偿金 -法律咨询搜索

公司要我写离职申请，在解除劳动关系协议书中标明有补偿金及发放时间。假如我把离职报告交上去，公司不发补偿金怎么办？我有证据证明是公司要我写的离职报告。...

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给我发，4月15也没给我发工资，老板4月13到4月16日都不在公司，我4月16日给他打电话说我不干了，我4月17日就没来上班，当时了3月份的保险。我29日给他快寄了份离职申请书，公司30日给我传真了离职证明和工资结算方法，但是扣了好多的经济补偿金。我怎么维护我的权益呢？我的QQ284478593，谁 ...

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公司无故辞退，不给经济赔偿，不补加班，扣发工资

我的，不过到现在都还没有兑现）。昨天领导又找我谈话，喊我自己写离职申请，我跟他要求经济赔偿金，代通知金，还有补社保，已经之前的单休加班费。他说社保可以给都拿不到了，别说补偿金了就是工资都没有了。我现在该怎么办呢？拜托各位律师帮我想想办法，我是不是只能主动交离职申请了？到现在为止公司还是不愿给我开辞退 ...

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合同未到期公司要求转签第三方协议急急急

我在原公司工作五年现在公司提出把我调到另一家公司原工资原职位但不支付经济补偿金同意签定第三方协议请问如果在不支付经济补偿的情况下签定第三方协议要说明前一个公司调到新公司去没有支付过补偿金新公司若离职补偿金计算要包括第一个公司的5年工龄合同签订时要如何标注谢谢...

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请各位律师们分析下我的案件事情希望得到帮助

办理档案转移、社会保险关系转移手续。四、依法申请被投诉人支付支付违反劳动法合同法规定的经济补偿金XXXX元（附：最近12个月的总工资为XXXX元按照劳动法规定的经济按离职申请书上的时间6月1日起就没有再回公司上班！6月中旬公司出内部通告说是本人自动离职！仲裁委员会已经接受了我的申请8月9号就开庭！ ...

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单位长期拖欠工资，补偿金怎么算？

月1日开始离职。目前问题：公司长期拖欠工资，我知道是可以按照劳动合同法立即离职，并可以得到经济补偿的，但本人2006年1月就到这个公司上班了，经济补偿金的计算是按6个月（工作6年）计算呢还是按照2008年1月1日劳动合同法生效日开始计算4个月？那2008年 ...

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关于解除劳动合同的经济补偿办法

，关于经济补偿的金额为劳动者在用人单位的工作年限，每满一年发相当于一个月工资的经济补偿金，同时额外还有1000余元的工资结算。双方按此办法协调好后，因财务部经理不在余元。再转头杨某说6000余元近两天会到账。关于另一张单据，说是公司领导不批，无法兑现，便将我母亲打发了。第二天也就是9月1日，我母亲 ...

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离职与赔款

公司坚持要我赔款先可以走，我应该怎样办？如果公司没有给我办理离职，我直接走，算不算自动离职,会不会对下份工作有影响的？谢谢! 服务。 4、乙方如在服务期内严重违反甲方的规章制度、工作严重过失或造成甲方经济损失等，甲方可以单方提出解除劳动关系不需支付任何经济补偿金及保留追究法律责任权利...

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竞业限制的保密金与离职后给的补偿金是一回事么？

自动终止，特此通知。根据｛中华人民共和国劳动合同法｝第四十七条与第九十七条规定：经济补偿年限自本法实施之日起（2008年1月1日）计算。请于2010年8月31日前办理交接手续，交接完毕后，公司将支付于文军相当于2个月工资额的经济补偿金。本通知一式两份，双方各持一份。》---办理交接手续时 ...

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竞业限制的保密金与离职后给的补偿金是一回事么？

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