公司强制签订保密协议，协议内容不清晰，没有保密补偿金。可以不签么？...
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今年六月份跟一家培训机构签了一年的兼职合同，兼职合同包含了全职的保密协议，写着全职三年内不能去同等类型的机构工作。这两个月又无故拖欠工资，想辞职去别的机构工作。想问一下兼职签了全职合同的保密协议，这份保密协议有法律效应吗？我是否能辞职去别的机构工作...
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公司员工在上班期间签署保密协议，离职后发现违反了公司保密协议，可以起诉吗？...
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入职的时候签订了保密协议，规定有两年竞业限制，一直拖着没给员工保密协议，离职后说不是高级管理人员，不给补偿金，我是否可以要求公司支付补偿金...
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在一家生产耳机的电子厂从业三年，入职时签了一份保密协议，大致内容是离职后三年内部不允许从事同行业的工作，或者有竞争的公司就业，不然需要支付10万元赔偿给公司，协议里面没有写入离职后公司会支付任何保密费用。请问离职后，公司没有支付任何保密费用，这份协议还会成立吗，有相关的明文法律条例规范吗。...
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我在公司签订了一份保密协议，如今我换了新公司，想查看保密协议内容，公司以暂时不让的缘由不准许查看，我的权益受到损害了吗。我应该怎么办？...
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离职后强制要求签保密协议，保密协议内容没有补偿金额，请问补偿金额应该是多少？...
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提交辞职信了公司要求签保密协议，不签办不了离职而签的保密协议有效吗？可以申请经济补偿吗？...
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请问签订保密协议三年，保密薪酬包含在当前的工资里面，这个协议有效吗？...
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现在来这家公司实习了半个月，从事财务工作，今天让我签订一份保密协议，但是协议内容除了保密内容外还有到我本人自愿不用公司交社保，公司给600元补助，我问他他说是因为没有毕业没法签劳动合同 ，还有现在的工资问题，但是协议没有写明履行到什么时候，也没有要支付保密费的条款，我想咨询一下这样合理吗...
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