劳动合同，2015年5月初合同到期后，单位未续签劳动合同，但我一直在原工作岗位工作，2015年7月底单位提出终止劳动关系。 问：1、能否要求15年6月初至15年7 倍赔偿（1年2个月20天，算3个月的工资补偿）？ 4、如果公司要求1周内交接的话，能否要求给予1个月的代通知金补偿？4、还有那些补偿项目？ ...
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我这与公司签了一次合同，合同6.30号到期，6.30号告诉我离职，这是一个事，另一个事，在这公司上班有个公司房产，当初看好这公司买了公司期房，每平公司给补钱，但是我们买这房子必须签一份十年在这公司工作的协议按了手印，现在让我离职，那协议不给看，而且让我退那每平补的钱，我想退房，可是 ...
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员工2015年3月合同到期，因为他脑梗，顺延合同6个月医疗期，他此前在公司已经解终止过合同，拿到了补偿金，实际工作年限10年以上，本单位补偿金后工作五年以内！请问这个情况应该给的医疗期是六个月吗，注我们公司无锡的...
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员工2015年3月合同到期，因为他脑梗，顺延合同6个月医疗期，他此前在公司已经解终止过合同，拿到了补偿金，实际工作年限10年以上，本单位补偿金后工作五年以内！请问这个情况应该给的医疗期是六个月吗，注我们公司无锡的...
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员工2015年3月合同到期，因为他脑梗，顺延合同6个月医疗期，他此前在公司已经解终止过合同，拿到了补偿金，实际工作年限10年以上，本单位补偿金后工作五年以内！请问这个情况应该给的医疗期是六个月吗，注我们公司无锡的...
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各位专家好！我的问题是：我在公司参加工作整整四年，现在我所在的项目合同到期。在工作四年间前三年单位每月只给四天休息。没有补给加班费！并且每月除正常工作外要值6-7个夜班每班15小时只给30元。如果公司要和我解除合同我该要求公司如何补偿我！每年而且没有13薪！谢谢...
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各位专家好！我的问题是：我在公司参加工作整整四年，现在我所在的项目合同到期。在工作四年间前三年单位每月只给四天休息。没有补给加班费！并且每月除正常工作外要值6-7个夜班每班15小时只给30元。如果公司要和我解除合同我该要求公司如何补偿我！每年而且没有13薪！谢谢...
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我在宁波市鄞州区一公司工作了五年，签了两次固定合同，2014年6月份到期，领导到现在也没有和我续签，公司马上要搬迁到很偏僻的镇里去，待遇没有增加，工作时间增加一天，我不想去，请问具体能有多少赔偿？谢谢！...
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说，我今年的劳动合同已经到期，经过领导决定不再与我续约，让我找时间到单位办理相关手续。但是我前几个月已经续签过合同了，而且我在公司2年，劳动合同 的事情是这样的，我从2012年的12月底开始在公司上班，工作是在乐天百货商场里面做营业员，到今年的1月2号，因公司与商场的合同问题导致销售条码无法结账，然后 ...
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毕业证，因此公司以此为由也未为我购买社会保险。5月劳动合同到期后，公司也没跟我续签劳动合同，之后我一直在该公司工作。到2014年10月10日向公司提出离职申请 乙方在甲方工作期间，所拿的薪资已包含保密津贴，其它不再另做计算”。还有，公司于今年6月、9月安排我参加了两次外培，总计费用2900元。公司从8 ...
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