合法吗？3.要求解除合同我认为是属于甲方违约，因为我的劳动合同是与派遣公司签订的，工作单位岗位撤销，不能作为派遣公司解除合同的必要条件，只有符合《劳动合同法》 我的想法合理吗？4.与派遣公司签劳动合同时，同时与用工单位签订了一份保密协议，规定了竞业限制等条款，此次单位解除劳动合同，我要求给予我竞业限制 ...
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注册起到现在从来没有拿到过分红。公司运营期间我有口头要求过退股，但是因为公司财务问题不明了，我朋友拒绝了我的退股请求。 我和原公司没有签订任何劳动协议，也没有签订保密协议和竞业禁止、竞业限制这方面的相关协议。 现在我已经申请辞职，但是股权还没有转让。而且我个人想离开公司 ...
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事宜的约定，可在参考文本第十二条中明确，或经协商一致另行签订补充协议；另行签订的补充协议，作为劳动合同的附件，与劳动合同一并履行。 五、签订劳动 检举控告。 五、劳动报酬 1、乙方基本工资 元/月、岗位工资（含保密义务和竞业限制补偿金） 元/月、月奖金 元/月、绩效奖金 元/月。如甲方的工资制度发生 ...
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代理合同问题:劳动合同，是劳动者与用工单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。劳动合同按合同的内容分为劳动合同制范围以内的劳动合同和劳动合同制范围以外的劳动 的任何时间对乙方仍有约束力。 注：商业秘密和竞业限制、专项培训只在主合同中做原则约定，另行签订协议处理。 本合同未尽事宜，法律法规有规定 ...
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同业竞争关系，BC把现店铺货物客户资源，引流至新店，由新店盈利，现店铺账面做亏本处理，是否违反了相关竞业限制规定？A能否诉讼要求BC赔偿损失？损失怎么确定？A要求退伙或解散，是否能成功？ 3.ABC没有签订任何协议合同，是否能认定是合伙经营？由B独自经营后，再 ...
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第二款“劳动者违反服务期约定的，应该找约定向用人单位支付违约金。违约金赔偿数额按协议第二项约计算。 七、乙方承诺遵守并执行甲方与2011年1月24日 第二款“有保密义务的劳动者违反竞业限制约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金”具体违约赔偿数额按甲乙双方共同签订的“保密协议”约定的数额执行。 九、本 ...
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带完，最早也要到下个月底才能让我走。否则就要追究我的责任。 另外让我签订离职保密协议，涉及竞业限制，人资说在平时工资里已经付了每月300的保密费，所以不会再额外给限制补助，并且说如果我违反协议，要追究我的法律责任。 我就想知道这一切是否合法？应该怎么去合理解决？谢谢！...
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请问此条竞业条款是否存在法律效力，协议规定违约金为两万，但对乙方限制从业没有任何的经济补偿，权力与义务不对等，而是以“本协议是甲，乙方签订劳动 ，鉴于甲方支付乙方的薪酬中已包含保密费用，乙方承诺在甲方工作期间自觉遵守保密协议，并且承诺保密责任期限在合同聘用基础上顺延两年”为由 要求我签署，请问这种不 ...
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搞什么小动作，影响我在新公司工作。以前他就这么干过。第二，这个承诺书里面有竞业限制的内容，但离职到现在，并没有给我任何相关的补偿。第三，向原单位 来信的部分内容。 “离职承诺中的告知义务，是劳动合同的后合同义务，与是否签订竟业禁止协议等没有关联，也与是否支付相关费用没有关联。你有义务履行你的承诺。若你 ...
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律师，您好： 我与大连一家企业签订劳动合同，附件还签订了竞业限制（一年）和保密协议，保密协议要求离职需提前6个月提出。现我联系到国外的博士后职位，想在2个月内离职，请问是否有可能？如果提出离职2个月后出国，到6个月后再回来办离职手续，是否只按旷工处理，这么做是否违法？谢谢！...
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