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我于80年初中毕业,83年考入接重庆市劳动局新工人录取通知书进入全民有制(重庆钢铁集团公司总务处)幼儿园(保育员)84年6月我由学徒工转正为一级经年复年 签字盖章,我交接完工作而回家的。从工作起至今单位没与我签定过任何劳动关系解除劳动关系。90年起至2013年12月我人事档案失踪23年,单位与街道互 ...
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公司人事给了我一张员工调岗通知书。说我不胜任工作,由设计师调往设计师助理岗位,调岗后对我进行培训指导和帮助。享受新岗位的相应工资及其他福利 新岗位的考核期为2个月,调岗后若技术能力考核仍未能达标,公司有权解除劳动关系。 是原岗位成本负责人签名的。没有人事签名也没有公司公章。这个属于成本负责人个人行为么 ...
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负法律责任吗?期待您的回答!如能得到实际帮助,也愿意付劳动报酬!昨天收到解除劳动合同通知书,理由是严重违反公司的规章制度,寄快递时有发短信给我,说收到签字寄回下联,现在通知内容写6月16日起解除劳动合同,7月1号之前到公司办理解除劳动关系手续,请问需要去公司吗?还是说直接寄回即可!...
//www.110.com/ask/question-4060260.html-了解详情
金和经济补偿金后,公司只肯支付补偿金,后又补下辞退通知书,商定一个月后解除劳动关系。但现在公司突然要求我去郊区工厂上班(原先在市区公司),请问我是否可以不去工厂?合同上工作地点两处都有写,但是就一个月的时间要结束劳动关系了,却故意给我小鞋穿。...
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我是退伍安置到国企工作的,单位因效益不好02就安排我回家待岗,没发工资,前段时间单位通知我回去协商解除劳动关系,但单位只认可我工作到2005年,理由是05年我在通知书上有签字,而且保险只缴到08年,但我也有单位05年和09年出具的待岗证明,向 ...
//www.110.com/ask/question-2635876.html-了解详情
,所有人员辞退了,只有我怀孕了还没有辞退,现在人事在没有和我协商的情况下两次发调岗通知书强行要调我去大连工作要求3天内到岗报道,我身体原因不同意去,公司现在下强制解除劳动关系通知书,请问我劳动仲裁的话,想继续履行劳动合同的胜算有多大?(有劳动合同日期是2016.9.2-2021 ...
//www.110.com/ask/question-11882866.html-了解详情
李?同志于2015年6月22日,在你本人多次提出索要辞退通知书的前提下,我给你出了一份加盖公章的辞退通知书,从此你就没来公司上班。此通知书只是通知公司将要与你解除劳动关系。并不是最终辞退决定书,为此本通知书正式通知你来公司上班,待决定书正式下发后,双方办理完相关手续后你 ...
//www.110.com/ask/question-4227012.html-了解详情
我进行转岗,并降薪(降薪幅度达到50%以上)。 我维权能胜诉吗? 3.有律师建议我,可以写一个被迫离职通知书给公司,与公司解除劳动合同,以便争取1.5个月的经济补偿金。 这样贸然解除劳动合同关系,如果无法胜诉,岂不是赔了夫人又折兵?!...
//www.110.com/ask/question-593066.html-了解详情
劳动仲裁期间公司发的限期到岗通知书我没有签收,开庭时公司提交交了,能否作为企业单方面解除劳动关系的证据...
//www.110.com/ask/question-16248728.html-了解详情
公司单方面提前一个月口头通知解除劳动关系,我要求公司出具解除劳动关系通知书,一直不肯给,怎么处理,目前我暂时能正常上班...
//www.110.com/ask/question-16160340.html-了解详情
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