简介： 2004年8月我进入A公司工作，合同期为3年，后又续签3年（2010年8月到期），合同约定转正后的月工资为1100，之后以实际调整（增或减）的工资 搬迁到乙市工作，是否可以得到赔偿金，标准如何？ 4、关于问题1和问题2，如果申请劳动仲裁，胜算如何？我需要准备些什么文件？ 在此多谢了，请赐教！...
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接到面试公司的人事部电话,说其公司因为之前的口头约定已经停止招聘,影响其公司的正常营业.要求本人负法律责任.并要劳动仲裁.请问这种情况是否可以立案?本人用负法律责任吗?...
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其间他们有口头协议增加了一些工程项目，当时这部分没有签署书面的文字。最后完工后原合同他们就差了20000左右没有支付，另还有没有签字但口头有协议的140000 完成工程现场均可见），合同约定我们是仲裁解决问题。现在准备和他们了解这个事情，想听下您的建议或意见。口头协议的项目完工后清算是14000元，不 ...
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我是一个餐厅的打工妹，8月7日应聘到某餐厅工作，口头约定工资是1000/月，没有签劳动合同（没人让签，更不用说保险之类的），但是在9月3日早上 要开除我并要罚款，因有伤在身，休养三天后去餐厅办离职，餐厅老板之一在场，说要罚款500，我不能接受这个罚款。只能走仲裁了，请大家帮帮忙，我一个打工妹，每一分钱 ...
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人，我就去参加面试。结果幸运通过，要签三方协议，第三方是学校。 协议约定：本人毕业后学校将本人档案、毕业证书、学位证书、报到证一同交与企业保管。毕业后 企业有无权利借此协议扣留我的档案和证件？ 我目前知道解决问题的办法有：仲裁、劳动保障监察投诉举报或者上法院起诉。我该怎么做？恳请高人指点迷津。以下是 ...
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不成时，可向福州市仲裁机构申请裁决或向有管辖权的人民法院提请诉讼。 十九、本合同未尽事宜，甲、乙双方可另行协定。其补充协议书经双方签章后与本合同具有同等 规定的情形，甲方必须终止合同时，一般应提前三个月书面通知乙方。 登记备案的约定。 自本合同生效之日起10日内，由甲方持本合同及有关证明文件向房屋租赁 ...
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口头约定薪资12500，劳动合同签订的是五千，实际每月支付12000，2022年4-5疫情期间直接支付了4800。现在又觉得我的工作内容不符合期望值，需要降薪到手六千，这样合理么，后续是拿到工资后进行仲裁么...
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***单位工作，自2012年3月10日签订无固定期限劳动合同，申请人被安排在胶印岗位。工作地点：****号。执行标准工时，试用期工资为3000元/月，试用期后正常工资为4500元/月，约定每月15日发工资，实际次月15日发。2020年3月经协商工资上调为5000元/月， ...
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本人在公司工作两年零2个月，未曾给我缴纳过社保，目前已主动离职，离职时签署了一份离职承诺书（内容有一条是公司与本人的工资、社保福利均已结清）不签署不许离职，目前想去劳动仲裁。目前手上有劳动合同、解除劳务关系证明、工资流水、社保记录。想问一下如何维权，离职时没有牵扯任何约定。...
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已于2017年陆陆续续交房入住，我这栋是最好一栋，所有房屋交房时都未完成竣工验收，至今仍未完成竣工验收，合同约定交房后500个工作日内办理不动产证，合同约定仲裁解决纠纷，请问作为业主我们应该如何维护我们的权益？先把产权证办理下来...
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