我是一名打工者，在某家公司已工作3年多，是一名正式员工，至今公司未与我签订劳动合同，购买劳动保险，现在公司里面没有好的工作氛围，想辞职。请问，如果我提出辞职，能不能要求公司按照《国家劳动法》规定，要求支付双倍工资（3年多的），缴纳公司应该承担的保险（3年多的）和失业赔偿金等。期盼您的答案。...
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我是一名打工者，在某家公司已工作3年多，是一名正式员工，至今公司未与我签订劳动合同，购买劳动保险，现在公司里面没有好的工作氛围，想辞职。请问，如果我提出辞职，能不能要求公司按照《国家劳动法》规定，要求支付双倍工资（3年多的），缴纳公司应该承担的保险（3年多的）和失业赔偿金等。期盼您的答案。...
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工人工资，并没有按照08年1日实施的新劳动法和合同法去执行时，全部员工都没有签订劳动合同，在09年05月18日向该公司书面提出辞职，09年6月18号辞职到期。并且提前10天完全按照他公司的要求去完成其规定的工作业绩，之后该公司老板见我提前完成工作就很不平衡，想要与我签订对我不利的协议被我 ...
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公司招人的时候没说每个月要扣100元培训费，直到扣够10个月为止，合同里也没有这项规定，这样公司是不是违反劳动法了？员工可以提出辞职后直接走人吗？...
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部门（售后部）及岗位年后要取消，原先的员工要调到新的部门（销售部）任职，岗位和薪资不变；2、公司从去年开始有规定，每月完成多少计划就开多少工资，由于 这事。 上述情况1、按照新劳动法如果我不愿意去新部门，但是用人单位也不辞退我，也不与我解除劳动关系怎么办？逼我自己提出辞职是否可以向公司索要补偿金？（附 ...
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部门（售后部）及岗位年后要取消，原先的员工要调到新的部门（销售部）任职，岗位和薪资不变；2、公司从去年开始有规定，每月完成多少计划就开多少工资，由于 这事。 上述情况1、按照新劳动法如果我不愿意去新部门，但是用人单位也不辞退我，也不与我解除劳动关系怎么办？逼我自己提出辞职是否可以向公司索要补偿金？（附 ...
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部门（售后部）及岗位年后要取消，原先的员工要调到新的部门（销售部）任职，岗位和薪资不变；2、公司从去年开始有规定，每月完成多少计划就开多少工资，由于 这事。 上述情况1、按照新劳动法如果我不愿意去新部门，但是用人单位也不辞退我，也不与我解除劳动关系怎么办？逼我自己提出辞职是否可以向公司索要补偿金？（附 ...
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你好！我老婆在药店上班，因为受不了老板长期加班和精神上折磨，未打辞职报告离职了，但那个月的工资药店先是不给，然后就是各种扣款。因为药店违反劳动法在先，未按国家规定为员工缴纳社保，国家法定假日无偿加班，平时上班也无故加班。请问怎么可以拿回属于自己的那份工资，对违反国家法律的行为怎么投诉？...
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公司有员工今天提出离职，明天就不来上班了，按照公司规定，要提前30天提交辞职报告，若直接不来上班按照30元/天扣除，是否违反劳动法...
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律师，你们好！我们厂对工作满一年的员工有1200的年资奖励，去年是二月初七就发放了，今年到三月十一了还没有发，我于二月二十四交辞职单，三月二十四走人！请问我还能领取去年的年资奖吗？劳动法有没有什么明确规定？我工作满两年了。...
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