，即统一品种、统一操作规程、统一投入、 统一田间管理、统一栽培技术及质量标准，无偿对一方提供技术培训 2 为确保合作愉快建立互信，甲方有偿赊给乙方优质稻花香籽种 造成的损失与甲方无关。 为防止甲乙双方在种植或收购时产生问题特立此协议，合同自签订之日即生效。 甲方（签字、盖章） 乙方 （签字） 二0一 ...
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劳动法规定，用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订阅协议，约定服务期。劳动者违反劳动期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。 我想请问，法律中对专项培训费用或培训有具体指向或说明没？ 我是2011毕业生，现在的公司就说明没满4个月试用期要 ...
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？新劳动合同法第二十二条 用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。 劳动者违反服务期约定的，应当按照约定 我有另外一个问题是，我在学校每月工资平均只有3千，事实上学校基本没有给我们提供培训。 2）事实培训是什么一个概念吗？也就是学校要提供相关培训 ...
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等多个虚职，吸引那些找工作的人来面试，然后告诉你还没达到我们需要的技术，但是我么可以上岗培训你，三个月后你的工资就会不低于三四千，问可感兴趣，然后让 以后工作就稳定了而且这行业房展很大都把这里当贵人引路了，就愿意签就业保证协议了）但培训的三个月里都没怎么上课，一天八小时候能上两小时就算不错了，其他时间 ...
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等多个虚职，吸引那些找工作的人来面试，然后告诉你还没达到我们需要的技术，但是我么可以上岗培训你，三个月后你的工资就会不低于三四千，问可感兴趣，然后让 以后工作就稳定了而且这行业房展很大都把这里当贵人引路了，就愿意签就业保证协议了）但培训的三个月里都没怎么上课，一天八小时候能上两小时就算不错了，其他时间 ...
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辞职按第8条处理。 第八条中培训费：乙方在职期间，甲方出资对其进行职业技术培训，乙方违约解除劳动合同时，甲方按实际支付的培训费，每服务一年递减实际支付的20%收取赔偿金。 现在这个劳动合同终止了，并且没有专门的签写培训协议，那培训还有效吗， 主要是上面的太笼统了，因为在单位期间多次参加培训考试 ...
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第二十二条规定： 第二十二条用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。 劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位 年半期间学校给我发的工资、津贴也就两万多一点，也就是说学校给我提供的培训费用就是两万多，我把这两万多退给学校就行了，再要求我赔偿三 ...
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自己留下了,应该给我一份才对啊? 公司后来和我们新来的员工签了培训协议,没有和我们讲什么内容,只是不停的催我们快签,当时考虑到以后要打算在 培训完有好几个分配方向的。我当初是为了从事设计或者制版技术才同意签合同的,到现在公司却随便把我安排到了其他部门,这不是欺骗吗? 公司说如果 ...
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我于2010年进入一家单位，签订劳动合同时上面有若参加单位提供的专项培训，需要服务五年 2011年由单位送出国培训半个月，但是根据单位与培训方的技术协议，该次培训费用及其他所有费用由培训方出。现在由于工作环境恶劣想要辞职，不知道需不需要赔偿培训费。...
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合同的部分？ 第二十二条用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。 劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训 ...
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