劳务派遣与用工单位 -法律咨询搜索

我想咨询一下，现在劳务派遣工与用工单位的正式工是同工同酬吗？...

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我 2018-08-10 10:34:46 我与用工单位签订的劳务派遣合同，6月1号签的，结果昨天突然告知我去办理离职手续，并没有具体原因，后来经理告诉我说因为新来的领导想整个部门换新人，但是我们占着编制，工作期间 ...

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与用工单位签订劳动合同时甲方是空白，单位也没给我们合同，现在有劳务纠纷，拿到合同后看到合同上甲方竟然是劳务派遣，请问如何维权...

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劳务派遣十年后，可以与用工单位签字无固定期限合同吗？...

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劳务派遣员工工作十年以上可以享有与用工单位签定无固定期限的合同的权利么...

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我是在外企工作的，签的是劳务派遣合同，用工单位在我病假后拒绝我上班并要求我自己写辞职报告，但是并没有告知我的派遣公司与我解除劳动关系，现在就一直拖着不解决，而且公司给我上的保险跟我的工资不成比例，我现在该怎么办...

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劳务派遣员工合同还没到期，转为外包，我们知道不合法具体应该怎么办？谢谢我们在用工单位工作已经5年多了，派遣单位与我们签订的劳动合同都是一年一签的，请问是不是应该要求单位与我们签订无固定期限合同呢？...

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本人与A公司签订劳动合同，A公司属于劳务派遣公司，A公司将我派遣到B公司工作，现在A公司注销，我应该想哪个公司主张补偿金。用工单位有无连带赔偿责任...

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我是一个湖南湘潭的青年，我找了一家劳务派遣公司到一个股份制工厂上班，有一年多，在这个工厂上班时先要实习，在实习期间每天要加班而没有加班工资，只有实习工资，实习期满了才转正几个月，由于在与公司领导调换工种时出现了误会，公司就这样叫我明天不要来上班了，请问我可以得到怎样的补偿？...

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劳务派遣人员在用工单位遭受工伤，承担责任主体 1、劳务派遣人员在用工单位遭受工伤，是劳务派遣公司单独承担责任，还是劳务派遣公司与用工单位承担连带责任。 2、如果劳务派遣公司与用工单位协议约定工伤由用工单位承担，合同条款是否有效。...

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