在医院各种言行都已刺激了孕妇，之后把怀孕六个多月的孕妇扔在路上不闻不问，从白天到晚上都不见其担心出来寻找，这算不算是家庭遗弃或家庭虐待？...
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我单位有位女员工最近怀孕，仅三个月的时间请假达到51天，即使来上班也迟到早退，很多工作安排受到影响，公司为此非常头疼，是不是孕妇就无条件受法律保护？？？...
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本人是一名孕妇 嫂子总是无理由的张口就骂 导致本人长期感到委屈 精神状态一直不好 也吃不下饭 胎儿一直很危险 有停止发育的可能。如果真的会流产 我现在需要搜集什么证据 得到相应的保护。她又会受到什么样的法律制裁 如果对方精神方面有问题又如何...
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出于一部分人文关怀，让我在家办公了半个月，现在要求回去上班，公司没有专门的除甲醛操作，只是买了绿植和空气净化器，也没有专业人事发布甲醛含量的公测，在办公的同事有的说还是有刺激的，我是工作性质是全天都要在办公室办公，请问有相关的法律对我这种情况的孕妇的保护吗...
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4月22日下午18：30，在单位，由于进入停车场事宜产生纠纷，在纠纷过程中，停车管理员抢夺一孕期8个月的孕妇手机，抢手机过程中，由于力量较大，对孕妇造成抻拉后 全权负责。对方说只承担一周内的，剩下期间的费用不承担。如今都联系不上对方人员。请问这样的案件，我应该怎么办？找不到当事人，怎么用法律保护自己？...
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很多同事都有头晕，呕吐的现象。因为甲醛会对婴儿造成畸形，因此我就向公司申请了3个月的假，待甲醛减轻后再去上班。但公司称不可能请那么长时间！其实按我的意愿是想去 原因应该是公司造成的，却不批假，并且让我考虑先离职后生完宝宝后再来公司应聘的做法。王律师因为我对孕妇法律知识的欠缺，您可以给我一些建议吗？谢谢...
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我是一名孕妇，我在怀孕期间受到家暴，和婆家人冷落，想提出离婚，我会受到怎么的赔偿和法律保护？...
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在明知是孕妇的情况下还继续殴打，老公和表哥来维护自己，也被打成重伤，十几人用塑料椅子，木桌殴打我们四人。我应该怎么用法律保护自己...
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您好：我想咨询1下我现在是孕妇，公公早起动手打我，平时也总是逼我离婚，我想咨询1下如果离婚我会得到法律上的什么保护？...
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我妻子在政府上班，现已怀孕4个月，因孕期反应大经常呕吐，影响了上班时间，会偶尔迟到，单位同事和领导都知道这个事，但是因为现在政府部门检查严格，所以没有签假条或特别说明。但据说政府部门有规定迟到或旷工多长时间后予以辞退，我妻子这种情况如果被辞退是否合法，如果真有这种情况出现我们该怎么办？谢谢！...
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