病假证明，公司也允许了工伤假； 5.在治疗期间，公司也给予了相应的医疗费用的报销； 6.治疗期间咨询多家医疗机构，此类状况工伤评级的希望不是很大。 在此想向您咨询一下，此类情况，公司是否只需承担工伤假和医疗费用，劳动法有没有要求其他的补偿？ 如果我在这种情况下向公司提出协议 ...
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确认其物品后, 搬离宿舍。 5. 各员工必须注意保管个人物品, 由于个人不小心而被盗窃者工厂不会负责任. 6. 注意安全, 在厂区范围内严禁走上楼顶。 7. 厂区范围 2、甲方确因生产（工作）需要乙方加班时，按照甲方的有关规定给予乙方一定的经济补偿或相应时间的补休。 四、岗位 本合同签订时，双方约定 ...
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唤其同事送往医院检查.经过两次检查后医生给出的结论为轻度脑血栓.此时医院及工厂领队人员未给我姐夫及时采取治疗而是给我姐夫家人打了电话说送回吉林市检查治疗 负主次责任？ 3.如果厂里给予了不合理结果，我们可否起诉？起诉后我们应该采取什么方法与被告理论？ 4.我姐夫有医保，可是用药的费用是自理，费用很大， ...
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详情：（1）日资工厂，上班时间在厕所抽烟被辞退，请问合法吗？之前公司有在非抽烟区抽烟已经发现做辞退处理并不做补偿的规定，但抽烟区只允许每天下午 车间温度检查表记录）下午5点到6点温度更高，该温度表仅是在车间过道比较通风位置放置，员工工作位置应该温度更高一些，曾几次反映岗位补贴事情，最后结果只是每天下午 ...
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、给予我失业保险，如果继续做工厂就安排我上8个小时5天制，我不同意、因我签订合同是12个小时综合制，这样的情况下我应该怎么做得到我应有的待遇与补偿...
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固定期限合同，工作了9年2个月。现公司口头通知解除劳动合同，请问公司应该如何给予赔偿？按底薪计算月均工资，还是应付工资总额的平均？包括奖金吗？包含激励 原签订合同公司（生产工厂）注销，重新更名。难以追诉。 综上，请问 1、公司应该赔偿我几个月工资？ 2、月均工资核算包括哪些组成部分？是实收工资还是应发 ...
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丧葬费各家承担一半。 请教律师，我们应该如何要求自己的权益？ 因为这么多年来他们没有承担过赡养义务，也没在感情和金钱上给予任何补偿。 面对他们现在提出的这些 ，他们要我们本周日（2011.10.23）给他们答案。 我爷爷奶奶是农民，没进过工厂的，现在已经90多岁了。 大伯他们一家就是为了我爷爷奶奶现在 ...
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丧葬费各家承担一半。 请教律师，我们应该如何要求自己的权益？ 因为这么多年来他们没有承担过赡养义务，也没在感情和金钱上给予任何补偿。 面对他们现在提出的这些 ，他们要我们本周日（2011.10.23）给他们答案。 我爷爷奶奶是农民，没进过工厂的，现在已经90多岁了。 大伯他们一家就是为了我爷爷奶奶现在 ...
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