请问 我在一家网吧上班 每天上12个小时，分早晚班两班倒，老板说中间没上班的时候就算休息时间，我想问下这种可以找他讨回加班费吗 因为算下来也是3天上了24个小时，平均8小时也符合规定。而且周末上班没加班工资，如果我申请劳动仲裁 能拿到八小时以外的加班费和周末的加班费嘛 不包吃 ...
//www.110.com/ask/question-11768485.html-了解详情
我在一家酒店做暑期工，一个月休息八天每月工资2200人民币，按酒店规定每天工作八小时，晚班时间是下午一点半到晚上十点，可是我总是会加班到十一点多没有加班费，而且我本身作为实习生，我被我的上级领导要求教另外一个实习生上班流程，我认为我没有这个责任和义务就教另外一个实习生，这应该是酒店领导的工作。 ...
//www.110.com/ask/question-16115983.html-了解详情
你好.我想咨询一下！用人单位规定.工作人员.早上7:10(早班)晚上7:30下班。晚班（早）7:30上班.晚上7:30下班。我想问一下7:30以后工作人员。到下班点没下班。而且干到晚上8_____9点钟而且超出的时间不算加班。这个单位合法吗？...
//www.110.com/ask/question-14031486.html-了解详情
尊敬的律师你们好，帮忙看看，我的事该怎么办好。我在厂里上班两年了，年前交了辞职单，到时间了他们不给批，后来用个种手段吧我留下来了，前提是让我请 上面人没有批，我现在有孕，经理也知道，公司也有申请上孕妇班的规定，他就问我现在能转班吗，能上晚班吗？还说如果我要辞职现在马上批我走，他们明显是想辞退我 歧视 ...
//www.110.com/ask/question-11207846.html-了解详情
怀孕快要7个月了，目前还在上班，从事客服行业，由于工作性质特殊性，公司还有安排晚班，即最晚到晚上9点半的，想咨询下关于国家劳动法的规定“孕妇7个月以上（含7个月）”不得安排夜班，这个夜班的时间界定是几点到几点，我公司这样的算安排夜班么？然后公司还要求如果不上这个班，可以， ...
//www.110.com/ask/question-8319824.html-了解详情
我们公司有规定，正常上晚班时间不能出公司，要出去必须经过公司的管理人员开放行条才能出去，可我的车经查监控是在非上班时间被偷的，保安室也没记录，还是2点53被偷走的 这个该怎么办...
//www.110.com/ask/question-7851494.html-了解详情
公司制度是5天八小时其他工作时间算加班因朋友来我这边白天要去接他所以星期日晚上没有去上班 请问这个算旷工吗...
//www.110.com/ask/question-2274711.html-了解详情
对于旅游业来说，有没有什么相关的工作时间规定呢？就是在景区当讲解，一年工作的几个月里每天都上班。从4到8月一直都是每天工作九个小时，期间有几天每天上半天班，没有节假日，也没有加班费。公司从来不提加班，人手不够晚班就提早赶到。更不用说什么法定日。像这样淡季每天上7个小时（半天）班就算是补假给 ...
//www.110.com/ask/question-206408.html-了解详情
律师，您好。我的朋友小D在一家全国连锁理发沙龙上班，每天工作时间都很长，每天9:30上班晚上10:30下班，但是经常下班之后店内要安排开会，学习 ，每天比赛，哪组当天办理的会员卡多就可以第二天上晚班，晚班是从11:00开始上到晚上10:30. 他们店还规定每天每个人必须要办理多少张会员卡，做多少个指定 ...
//www.110.com/ask/question-318300.html-了解详情
的工作时间是。晚上8点到早上8点。那我这个晚班是属于加班呢还是属于正常上班？企业执行12小时工作日，是否应该让员工休息满36个小时？依次类推星期四的 保障员工每星期有一个休息日。那星期二的晚班出来（已经是星期三早上8点）到星期四继续上早班的一段时间是否算劳动法律所规定的一个休息日？ 二;按我以上说发 ...
//www.110.com/ask/question-431924.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务