企业工作9年多，合同服务时间为：2015年9月1日-2018年8月31日，本人主动提出离职。离职申请企业同意，在办理离职时候有一份培训合同，外出培训学习（应老板要求）费用36300.00元，培训整整一年时间，合同服务协议时间为：2015-10-18至2023-10-17为止（8年培训服务合同）， ...
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公司服务年限的)的赔偿标准拟订的,唯一不同的是:1份上面写着"我个人提出离职申请,经协商一致......",另1份上面写着"经本人与单位协商一致.......". 显然这两份 申请书和协议书是在8月24日同一天签的,并没有按照劳动法提前1个月申请离职,但在协议中单位却反而有给我一个月的代通知金,和N年 ...
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我已经签订劳动合同，打算提前一个月提出离职申请，我想要写离职申请，但是店长不给离职申请，我可以自己纯手写吗？我已告知店长离职，但没有写店长提供的离职申请，期间店长一直保持沉默态度，一个月时间到了我可以直接走人吗？...
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孕9月，最后一个月主动离职。如果不办理，公司不会同意我继续上班。离职后一个月，发现其他城市的怀孕人员离职，是离职申请上时间往后推迟了2个月，实际上是2个月前离职，这样就多拿到手2个月工资补偿。我得知此事，公司人力不承认，当我把当事人工资条凭证拿给经理看，他们才说和我 ...
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孕9月，最后一个月主动离职。如果不办理，公司不会同意我继续上班。离职后一个月，发现其他城市的怀孕人员离职，是离职申请上时间往后推迟了2个月，实际上是2个月前离职，这样就多拿到手2个月工资补偿。我得知此事，公司人力不承认，当我把当事人工资条凭证拿给经理看，他们才说和我 ...
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新疆，2012年被调回清远工作，经历了三个月的试用期，之后在这个公司工作至今但仍未签订劳动合同，前段时间公司一位经理拿出一份低于我以往工资的未签章的公司制式合同叫我签，我未签字，2014年1月13日我一时冲动递交了离职申请，次日离职申请被批准，批复要求我在1 ...
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新疆，2012年被调回清远工作，经历了三个月的试用期，之后在这个公司工作至今但仍未签订劳动合同，前段时间公司一位经理拿出一份低于我以往工资的未签章的公司制式合同叫我签，我未签字，2014年1月13日我一时冲动递交了离职申请，次日离职申请被批准，批复要求我在1 ...
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同意了我的申请，但副总电话通知我以工作事物繁忙为由没有通过我的离职申请（但没有留存证据），我的离职申请时间过了一个月后，公司在临近年关的时候通知我办理离职手续，不想让我享受过年法定假日，想问一下，这种情况我的离职申请还有效益吗，公司现在是算我离职还是辞退我呢...
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提出离职申请后，公司进行打太极。原本是两周内可离职，公司找托词在工作一段时间后才批准离开。合同有规定如果因为乙方原因离职的，结算80%的工资，但是公司80%的都不结算。入职三个月额，没有签过劳动合同，我该如何处理？能否在这段时间不做事消极抗议呢？...
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在我之前提出离职，公司表示，不可能越过之前提出离职的同事先同意我的离职申请，但是那个同事是正常程序一个月之后再走，所以她离职走人的时间在我之后。另一个问题是我没有按一个月走，所以虽然钉钉同意了我的离职审批但是算不得数，她还举例说万一明天另一个同事找到了工作后天就要走，那怎么搞， ...
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