老外于2009年底在北京和某国际公司的前上司签约3年（英文合同），其中关于年终奖金的给付标准前上司专门另发来英文邮件，不久前上司调去美国，上周老外拿到了年终奖，却只有前上司电邮标准的1/8请问老外该咋办？...
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公司工会与职工代表代表公司职工与公司签订了集体合同,其中有关于休国家法定假按特殊工资计发工资,其时就是扣钱,休法定假的比正常上班工资少几百,而且有的工厂不但扣 那个高温满勤奖也被扣没有,请问单位这种做法违不违法,再则休法定假年终奖也按休假天数扣钱比那些没休假的要少几十到几百,工厂这种做法违不违法,谢谢...
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公司工会与职工代表代表公司职工与公司签订了集体合同,其中有关于休国家法定假按特殊工资计发工资,其时就是扣钱,休法定假的比正常上班工资少几百,而且有的工厂不但扣 那个高温满勤奖也被扣没有,请问单位这种做法违不违法,再则休法定假年终奖也按休假天数扣钱比那些没休假的要少几十到几百,工厂这种做法违不违法,谢谢...
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我已在原公司提交离职申请，我是一名业务员，我想请问下，在我离职后，公司的年终奖我还能拿到吗？ 关于业务员每个月的提成，公司都会扣留一部分作为提留，说是年底根据绩效考核发放，请问这个属于合法方案吗？ 我是否有权益把每个月里提留向公司追回呢...
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1985年成立的中美合资公司，营业执照有效期至今年11月，现在外方提出不再继续合作，单位解散，想了解关于员工的赔偿问题。1，本人离退休不到2年，工龄28年，是按照一年工龄赔付一个月计算还是按距离退休还有多少个月计算进行补偿? 2 是按上一年度的平均工资计算还是按月工资计算，请问包含年终奖么...
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您好，我想咨询一下关于辞职入职的问题。我有一个同事，本着原先工资比较低，渴望高工资的情况下，联系本人帮忙找工作。本人将其介绍给本人本公司部门领导 不批为借口拒绝我同事入职。我同事提出需要补偿这耽误的一个月的工资及即将来临的年终奖及路费，B一口拒绝，我同事说那起码补偿路费吧，再次遭到拒绝！我想咨询一下 ...
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，规定每人完成6件，每完成一件奖励100元，每少完成一件，扣50元，年终奖兑现。 到了下属部门一级，除了公司规定照常执行之外，还附加另行规定：全部完成公司 的，考核加分，每少完成一件，另行扣罚50元。 查阅《刑法》274条关于敲诈勒索的客观要件，感觉部门的规定，尤其处罚规定，具有高度疑似特征？不知道在 ...
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公司有制度规定了关于涨薪及年终奖考核标准，但后问主管说，他自己做了些改动，但是没有出公示，那么请问他改动后的这个标准有效吗？是不是还得按照之前公示的规定来考核，擅自变动是否违约？...
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从处理决定之日起就不用上班了。这马上就过年了，工资不开，每年年底的年终奖也没有，我出来打工不就是为了养家糊口，我家中有老人和孩子，都需要我挣钱 ，如果说我有重大失职，那么公司总经理是否也存在重大失职呢？ 3、项目内勤工作中关于钱款方面是直接向公司财务对接的，现金、账目等方面接受公司财务直接领导和监督， ...
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你好，我在物业公司上班，当初工资说好三千，后来说压两百等一年后统一发，今年10月已满一年，又说要到公司年终奖发，现在12月准备做完不干了，要是公司不给这2400，我有什么办法维权？当时关于这个规定没有签合同，所以请老师为我指点指点，谢谢...
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