我看了劳务派遣规定，只能对临时性，辅助性，可替代性的工作岗位进行劳务派遣，而我被派遣的工作岗位为某国企一线生产岗位，从事的是和其他一线职工相同的工作，且该 为企业生产性岗位，按理说应该是主营生产工作岗位，而且被派遣了十三年，按我的理解是不应该进行劳务派遣的，请问我的理解有错吗？企业是否违反用工规定？...
//www.110.com/ask/question-11377284.html-了解详情
您的好，我是四川邮政员工，属于劳务派遣性质，现在邮政对员工业务考核非常严重，这种考核对于合同用工和派遣用工在法律法规上有没有依据？而且按照规定派遣工不得在银行从事关键性岗位，我们现在的岗位属于前台营业，这样符不符合规定？...
//www.110.com/ask/question-10580859.html-了解详情
劳务派遣合同没到期用工单位让我与另一家劳动派遣公司签合同合法吗？我能拿到经济赔偿吗？...
//www.110.com/ask/question-7297931.html-了解详情
你好！我是西安汇力劳务派遣公司派遣到渭南富平陕焦公司上班，现在用工单位不打招呼直接将我辞退，现在我想劳动仲裁，应该在西安还是在渭南富平...
//www.110.com/ask/question-6316329.html-了解详情
合同期未到，劳务派遣单位要调回派遣工人，用工单位有权拒绝吗？...
//www.110.com/ask/question-5681213.html-了解详情
合同期未到，劳务派遣单位要调回派遣工人，用工单位有权拒绝吗？...
//www.110.com/ask/question-5681149.html-了解详情
你好劳务派遣工不给交保险，是投诉用工单位还是派遣公司,还有就是用工单位和派遣公司不是一个城市。该怎么办？...
//www.110.com/ask/question-5217780.html-了解详情
由劳务派遣单位派遣用工每天工作12小时没有休息天是否合法...
//www.110.com/ask/question-4678552.html-了解详情
劳服公司劳务派遣我到A公司，以上班6年，又续签2年，但A公司突然要把我们外包给B公司，表示劳服跟A公司的用工合同在5月30日结束，但 经济赔偿！3、是根据什么形式补偿，可否要求双倍！（注明：我跟劳服的合同有注明被派遣到的公司名称，和工作项目，另外上面有标注合同终止甲方无法继续履行给予赔偿经济补偿的2倍 ...
//www.110.com/ask/question-3868810.html-了解详情
劳务派遣员工在家休班期间死亡，派遣公司和用工单位需要处理什么样赔偿吗？具体是什么标准？...
//www.110.com/ask/question-3084956.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务