我在一公司工作四年（2009年6月-2013年10月），公司只与我签订了2009年11月-2010年11月的劳动合同，之后再也没有与我签订劳动合同 二倍工资差额 仲裁采信了我的第一项请求，第二项说我第一次合同到期后已经形成了无固定期限劳动合同，不予支持，最终判公司赔偿我违法辞退的赔偿金。但公司不服上诉 ...
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我在厂里工作了6年，合同到期，被公司辞退，请问有没有补偿喃？...
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一名煤矿工人.是山东以劳务派遣单位委派到陕西一煤矿参加工作的.在矿工作已经6年.合同期间公司和劳务派遣部门没有为我缴纳任何社会保险.养老保险等.也没有为 各执一份.现在企业要求我们重新签订劳动合同.【上一期合同并未到期】不签者就停止工作.还有我们的工作时间三八制工作.每天夜班20：00开会21:10下 ...
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我在一家公司工作，工作了6年了，每两年签一次合同，我的合同这个月底就到期了，今天通知我让我去续签合同，但续签合同的时候要求先修改原签订的那个合同后才能签订新合同，这样做是否合法？我有什么方法来维护我的权利呢？...
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问题，每个月有300元钱的住房补贴，但是等今年6月合同到期后，补贴就没有了，即使再续签合同也是没有住房补贴的，理由是公司只提供一年的住宿，这与当时的承诺不符。我拒绝了搬出去，于是老板要和我解除合同（在工作期间我没有犯任何过错），这个月做完就不用来了。我想请问下，这样老板是否要 ...
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1999年6月入职，每三年与A公司签一次合同，最后一次合同于2011年5月到期，在同一单位已连续工作满12年，原合同5月份到期如果公司不肯与我签无固定期限合同，经济补偿是按新劳动法实施起一年补偿一个月(即三个月工资)，还是按实际工龄从1999年开始计算补偿12个月工资的？谢谢!...
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、劳动合同期限 甲乙双方约定合同自2010年 月 日起至2011年1月31日止。 二、乙方根据甲方要求，从事产品销售工作，主要是互联网上的销售，根据甲方需要， 损失（如乙方有偷盗、损坏财物、吵架斗殴、不服从公司管理等行为，甲方不能容忍辞退的例外。） 六、 本合同到期，无特殊情况双方在一个月内续订合同， ...
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厂工作，并签定了合同，为期一年。今年09.2月公司突然要解散朋友所在部门，后公司不愿意赔偿，让我朋友继续上班，2009.6.30下午公司行政主管突然通知我 月薪2000元）,请问这样的补偿合理吗？ 他是个刚踏上工作岗位的学生，被公司领导一吓就已经在公司的书面通知书上签名了，上面也写明只赔偿1000元， ...
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08年的合同12月31日到期，人事部门2月6日拿来09年的合同给我签，因为打算要换工作，当时就没有签。 后来人事部就要求我自己打辞职报告，办理相关手续 我没有续签09年合同，并已在2月底完成了工作交接，所以要求我在三天内办理离厂手续。当时我没有仔细看，觉得人事部既然下发了通知，而且有公司人事部的盖章， ...
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批了，应该是同意和我续签，但还没签新合同； 但08年6月18日，我向公司提出合同到期就不续了，那我合同到期后是否就可以离职了？？我要走的话他们会不会以我没完成手头上的工作不让我走或是不给工资之类的？？？...
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