离职经济补偿金 -法律咨询搜索

律师你好：公司在单方面给我降薪降职后我没同意，8月1日通知开除我，3日办的离职手续，想问一下，经济补偿金中说的离职前12个月平均工资包括8月离职的工资吗，平均工资是税前还是税后，含扣除的保险费吗？...

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月3日以公司业务原因解除与我的劳动关系，并要求我当天办理工作交接和离职手续，邮件中说补偿我一个月经济补偿金，我回复邮件不认可补偿，按照工作年限应该补偿三个月，回复邮件后当天下午做了邮件工作交接，但是未办理离职证明，现在因为补偿问题在劳动仲裁，请问如果公司现在给我开离职证明，写的不 ...

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公司拖欠工资，我在钉钉上申请离职，理由是拖欠工资，公司也同意了，但是我没有保存证据.现在我要提出劳动仲裁，是写离职还是未离职？我还会不会有经济补偿金？...

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我以单位未给缴纳社保离职，现在仲裁时单位同意给补缴社保，仲裁说我的离职理由不成立，不支持经济补偿金，这合法吗...

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公司有一员工2015年12月29日入职，2016年1月29日转正，2月29日领导认为其不能胜任，要求立即要求其离职。请问公司需要付经济补偿金、经济赔偿金以及代通知金吗？假设员工工资为3000，那么需要支付哪些？...

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直到2010年才买的社保，之前买的都是意外险，70几一年，自己出钱。也未签合同，后来因为工伤离职，走了之后签了一份合同，写了辞职报告。现在离职8个月了，请问我能以之前未签合同和未买社保要求单位赔偿11个月双倍工资和经济补偿金吗？我现在已经离职8个月了，当时自己离职的，还行吗？如果赔有多少？...

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离职前工资拖欠三个月没有发。现已经自动离职两个月。且入职前半年多试用期工资一直现金支付，没有缴纳社保。在原公司工作两年一直没有签订劳动合同，而且工资支付方式在原单位记录不全，如何申请双倍工资和社保及经济补偿金？到劳动监察大队需要什么材料进行投诉？谢谢...

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没签合同，是不是可以不交辞职报告而可以随时离职？公司没给交社保，算不算被迫离职？有没有经济补偿金？我来这公司工作三年整了，没签合同没交社保，现在让公司补交社保，对方拒绝。那么我工资是2000/月，现在公司是不是总共应该赔偿我2000*2*11+2000*3= ...

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月16日下达调岗调薪通知，并且通知注明若劳动者拒绝，则视为通知下达日起劳动者自愿离职，且通知没有盖章。请问各位好心律师，若我签字是否就是承认自愿离职？公司下达的这些通知包括离职通知是不是需要加盖公章？若我在这个情况下自己辞职是不是就不能拿到经济补偿金？我先谢谢各位律师的回答！...

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无社保无合同为由离职的话，酒店不愿签收离职证明，我该怎么操作。2010年工资1500，2013年起工资3000，怎么才能争取到最大利益，能否补缴完四年社保，4个月的经济补偿金，和十一个月的双倍？希望回答不用那么敷衍，申请劳动仲裁本人已了解，我需要能帮助我的，有 ...

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