和睦，社会稳定。吉林省社保处罚政策对其起不到相应作用，无权强制执行，也无权利限制企业做法。国家是否有更直接的法律规定能切实解决在职和离职的几万人工资和社保等问题。...
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我2013年年底入职，2015年11月份因入保险签订了一年的劳动合同。由于公司一直拖欠工资，我2016年7月离职了。2016年10月份办理的离职手续。直到 给我补缴到2016年10月份的保险吗？还是只能交到7月份的保险？ 2.我和公司协商不通，保险问题有什么地方可以解决吗？或者什么方法？有法律可依吗...
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向各位专业老师问好，我想请教一些劳动方面的法律问题，希望能得到有效的帮助，非常感激，向法律界知识分子致敬！ 以下都是上海地区未签劳动合同下的一些法院 劳动关系和薪资标准？ 6、多个辞职人员之间是否可以相互证明劳动关系和薪资标准？ 7、拖欠克扣工资除补发外是否有相关处罚和赔偿？ 8、纠纷及诉讼期间的各种 ...
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您好，我想咨询下，我已经离职，但是公司还拖欠我两个月工资，现在叫我去公司，让我前一份协议后给我一个月工资，然后协议是保密协议，时间为两年， 万起，但是每个月给我的协议补偿金是200，但也是我本来就应得的工资。这个协议也是律师给的，我签了就有了法律效益了。如果我签了，没有实际证据是我违约需要我付法律责任 ...
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2008年终审判决单位撤销对员工的处分决定，2016年3月21日单位才将撤销处分决定下达，拿到处分决定员工向法院提出诉讼，诉求赔偿工资、补交社会保险等，这个诉求，存在的法律风险？是否超过诉讼时效？终审判决后，员工是否可以直接申请仲裁单位补发拖欠工资等补偿？...
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所得税年度汇算清缴，由于自己业务能力不足，导致年终汇算清缴数据出现问题，税务部门要求查账，看企业是否存在偷税漏税的情况。年终汇算清缴的一些数据是根据2015年度的 去公司上班之后，原来的会计才跟我交接工作，就几个小时，没有交接记录和交接书，也没有第三方在场。公司拖欠我6000多元的工资，离职后仍然没有 ...
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请描述您要咨询的问题……我在一个民营企业工作了十年，一直未签定劳动用工合同，因公司效益不好，今年1月份公司口头通知我不用去上班了，我是否可以向对方索要拖欠的工资？法律是如何规定的?...
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请描述您要咨询的问题……我在一个民营企业工作了十年，一直未签定劳动用工合同，因公司效益不好，今年1月份公司口头通知我不用去上班了，我是否可以向对方索要拖欠的工资？法律是如何规定的?...
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我去年在工地上当施工员，工地上由一个年纪很大的施工员负责，我属于助理没什么话语权，工地上的施工方案都由他一人说的算，去年年前老板无故扣压我两个月工资，现在他们验收是出现点问题，老板以此为由一直拖欠工资不给，能否通过法律途径拿回工资...
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我想咨询下关于劳动仲裁方面的法律信息 我遇到一个超复杂的事，不仅拖欠工资，还没有签劳动合同，对方公司三年内更名三次，社保欠款一堆问题...
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