交辞职信。如果不交辞职信,就调岗;如果不接受调岗就辞退。 本人在此公司工作了十年,一直做销售,还有一些提成没有发,如果是自动离职和调岗提成都没有了 只有18000元的补偿金,提成也没有了,我的提成明显的要比18000多。 而且辞职之后还有竞业限制,不能找同行业的工作。 出现这种情况我现在该怎么处理呢?...
//www.110.com/ask/question-2727190.html-
了解详情
公司调动我的工作岗位,工资降低为1200(原3300,威海最低标准1500),实际我们并没有签订过劳动合同,但已经交社保(2013年5月——2014年5月)。同时我不接受新岗位,实际他就是变相开除我,但他非让我写辞职报告,不写不行,他不给我开具解除劳动合同证明,这样我们的 ...
//www.110.com/ask/question-2541091.html-
了解详情
我和妻子 户口在同一单位 ,我辞职后公司要求将户口迁出,公司不接受我的户口(夫妻投靠),我能不能将户口迁到农村母亲名下...
//www.110.com/ask/question-2449437.html-
了解详情
未说明原因3月11日找人顶替本人工作,且于3月22日单方面出具了辞工申请单(辞职理由:离职,此单有老板和财务签字,且也在单上算出本人工资)要本人签字,本人 (均有录音为证),但24日在QQ上听人事部同事说公司要发快递通知书通知我去上班,如果我不接受快递通知且不去上班,只想仲裁维权,三天过后会不会算自动 ...
//www.110.com/ask/question-1507181.html-
了解详情
12年毕业后签订了3年劳动合同,试用期为一年试用期每月2000,几个月后公司能接受办理北京集体户口但得改签8年,工作8个月了由于个别原因想辞职,但公司说要交50000违约金,本人对法律部了解,违约金一定得交吗?...
//www.110.com/ask/question-1498039.html-
了解详情
胜任工作为由要给我调岗降薪!我现在必须接受调岗吗?我现在如果做我份内的工作 我的上级领导就跑来和我说 这些都不需要我做 以后我的工作 他接管 都不需要我 开除我 以后我什么都不用干 明天开始换到他经理的办公室和他坐办公室做着,什么事都不要干就这么坐着,说白了就逼我辞职,请问各位律师我现在应该如何对应?...
//www.110.com/ask/question-3298054.html-
了解详情
我萧山在一家纺织公司上班,因为工资比其他单位低很多,社保也没交,工价又 不透明,于是我提出辞职,可是他们不接受,还说我不上班就扣矿工。还很嚣张的说一分钱工资都别想拿到 我都想跟他们发火了,可是又不愿意做两败俱伤的事 我该怎么办啊?我是一名外地打工者...
//www.110.com/ask/question-534519.html-
了解详情
原单位的员工辞职后,到劳动仲裁机构告我们,说是没有签劳动合同,要赔双倍工资。问题是我们所有的员工都是签劳动合同的,这件事发生之后我们就是找 ,可是他死活不承认,我们也没有证据。现在单位决定不接受调解,等到仲裁结果下来,再上诉。不知道他涉嫌刻意偷走公司的劳动合同会不会对仲裁结果有影响?单位是不是不管仲裁 ...
//www.110.com/ask/question-494694.html-
了解详情
二)乙方试用期的工资标准为 元/月。 (三)乙方试用期满后,月工资为按 公司给予规定执行 元/月。合同履行期间,甲方按照政府发布的工资指导线要求,根据本 职工代表大会或在本单位住所的显著位置,公布本单位和个人全年社会保险费缴纳情况,接受乙方监督。 (三)乙方因工负伤或患职业病,甲方应当负责及时救治,并 ...
//www.110.com/ask/question-347816.html-
了解详情
员工申请了离职,酒店以忙为由强制要求员工加班,员工不接受,就要求员工离职日期提前,并以各种理由给予此员工处罚,请问这种操作合理吗?...
//www.110.com/ask/question-15469901.html-
了解详情