，直接辞退我朋友，是否也要有相关书面文件，否则也算违法解除劳动合同？这时哪些文件可以当做仲裁证据，是否需要签字或者盖章？ 人事找我朋友谈话时，问我朋友 不利？我朋友第二天找人事协商，明确提出不愿意自动离职，是公司觉得其不能胜任工作，让公司出辞退通知书，并且将聊天内容录音。哪个录音力度大？ 不要直接把 ...
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帮忙。因前些天晚上10点40多来货，（当时他语音呼我，我没接到，我也不知是什么事）直到次日早上8:30上班的，我去外面刚吃完早餐还没来得及返回，（我在吃 份 盖章处罚文本，之后又已且在1月5日在公司微信群中公示，已坐实公司强制单方面变更劳动合同内容，变相违法辞退员工、违法解除劳动合同的法律事实和证据。...
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，直接辞退我朋友，是否也要有相关书面文件，否则也算违法解除劳动合同？这时哪些文件可以当做仲裁证据，是否需要签字或者盖章？ 人事找我朋友谈话时，问我朋友 不利？我朋友第二天找人事协商，明确提出不愿意自动离职，是公司觉得其不能胜任工作，让公司出辞退通知书，并且将聊天内容录音。哪个录音力度大？ 不要直接把 ...
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胜任这个职位。我也签了字了。 这里我想问下这算不算违法辞退。 公司发工资的模式是当月月初发基本工资，月末发当月的补贴（固定）和上月的绩效奖金。 提出还是办前?是否离职手续办理完成后，就不能提出仲裁了? 这家公司把我彻底惹火了，本来不想计较加班费什么的。上个月我好几天加班到9点，天天出项目，绩效奖金都 ...
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未签合同未上保险，怕中途断了不好补，就自己出钱在朋友的小公司上了一份最低标准的社保，现单位辞退我，我要求补偿三个月试用期的保险，开始答应了，让我提供证件他们 我在别的公司交过保险为由说没法给我补，并说我朋友的公司也是不合法的，下步也许会说我这种行为也是违法的（一人身兼两职？），请问我这种做法到底合法吗 ...
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上了她的当：首先不应该写那份辞职报告，写了就等于什么也拿不到;其次，公司辞退我没有给到我书面的通知单，只口头通知，而且没有给到我一个正式的理由，也就是说是违法辞退，我可以得到双倍的补偿款。事后我知道再要问HR要我的辞职报告他是不可能给我的了，于是我和公司 ...
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托容克公司要求我配合其办理退工，退工理由为“劳动者严重违纪被辞退”。如我不配合，后果自负。这个退工理由与事实不符，被我拒绝了。 3. 2017年7月 、 法律依据： 1. 我没犯任何错误，奥托容克公司也拿不出任何证据证明我有错； 2. 《劳动合同法》规定了什么是严重违纪，解除劳动合同的合法条件是什么； ...
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在甲方办公室做支撑工作，工作10个月以后公司撤出市场，3月份 被现在的公司接手，今天突然接到电话要辞退我，理由是上个月工资未按时发送，我在公司群里问了一句什么时候发工资，请问我要怎么维护自己的权益，公司是违法辞退我吗？...
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合同上有约定工种，也有公司有权调动员工工作岗位的条款，员工手册上也有写不服从公司岗位调动，公司可以辞退。现在公司要调动我的岗位，我不服从，然后被公司辞退，这是不是违法解除劳动合同，我可以拿到什么补偿吗？...
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，人力资源部打电话说我直接上司打电话要劝退我，说我现场管理不好，质量差，进度慢什么的，叫我下午去趟总部沟通下(上班的地方与总部开车1小时左右)，事实我工作 两年再沟通，今天11月13日，按该公司违法的试用也过了，我没有打辞职报告，也没收到公司正式劝退书或辞退文件，邮件却还收到(今天11月13曰)11月 ...
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