我司有一员工2014年3月10日入职，试用期3个月，但因人事工作失误才签了2年合同，签了2016年3月9日到期，实际上试用期3个月签约就在2017年到期，2016年6月此员工仲载我司劳动合同过期未与她签劳动合同，要求赔偿双倍工资，这样合理吗？...
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合同过期了半个多月，本人不愿签合同了!这样的话我可以提出赔偿吗?...
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律师您好!我的劳动合同4月到期 ，没有续签合同，又在单位做了两个月 现在离职是否可以要求这两个月的双倍工资赔偿...
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情况是： 1.劳动合同在17年6月到期未续约； 2.18年1月份谈新合同问题未谈妥； 3.老板每月发放工资不准时； 4.劳动合同上写了年底双薪，但未执行。 现在我想离职，那我还能获得相应赔偿吗？...
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公司有2个员工劳动合同到期，公司未及时给予续签，这个月发现时给员工补签，员工不签，要求赔偿，怎么办？有没什么办法？因为劳动合同管理专员粗心未及时安排续签，不是公司不给签。1个是去年9月到期，一个是今年一月到期，都已经过期好久了。...
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我是今年5月受工伤，已做工伤认定，在出院是的出院小结上著名有一年后拆除内固定物，我与今年9月份选则离开了公司，也没办离职手续，我与公司签订的劳动合同是到2010年的11月30号，而工伤的二次手术是要到2011年的5月份才能做，请问我的劳动合同过期后，有工伤认定书，能找公司赔偿吗？...
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每天上十二小时，其中6个小时是加班，15年初改成上八小时加班四小时，每天共计还是上班12小时，我合同应该是2015年9月6日就到期，但是公司一直未找我续签合同，刚开始我也不知道合同到期了，像我这种情况可以得到什么赔偿？就是想问问我这种情况去仲裁以后会赔偿？这三种情况都是 ...
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我在公司做了20个月了，没签劳动合同，请问可以申请劳动仲裁补偿我双倍工资吗？我听说过了1年后就过期了，请问是什么意思啊？公司是全国直营的，前5个月我是在成都工昨的，后面整个部门都调到了重庆，请问前5个月的工资我能拿到赔偿吗？...
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劳动合同过期了没到一个月，被开除了能得到赔偿吗？合同期限是2013.3.26到2014.4.26。5月8号被开除的。原因是我有一个月生产的产品合格率没 ...
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我在该公司做了近3年,劳动合同(以前签过,但只有公司存有一份,忘记有没有过期)也没有给我们买社保,工资扣除的有7块左右的医疗保险(好象是医疗吧)现在公司新 我想要的结果是经济补偿,如果公司反而不辞退我,那我也没再干下去的意思了.还有,公司会列出一堆我"不按套路出牌"的例子,对我的申请经济赔偿有阻碍么...
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