对我很好。 在2008年3月，我们的主管（总经理助理），由于个人的原因，辞职要离开公司，当时因为公司一时找不到合适的人选，总经理要我顶这个职位，当时我 她，不能让她下不了台（因为当时前总经理助理离职时，因为一点小事，总经理要扣她半天工资不给，前总经理助理不接受她的做法 ，后来说要闹到劳动局。后来才按原 ...
//www.110.com/ask/question-1205519.html-了解详情
助理，公司规模一般，管理比较混乱，再加上效益不好，人员流动性很大，用一位老员工的话说：“来公司这么久，感觉我们公司像街上的行人，人来人往”。2月份时公司新 我说我没有接受他给他调的这个岗位，请问公司内部岗位的调剂，是否不需要经过我的同意，包括工资直接降到1300。另外赵总只是变相的想让我主动离职而已， ...
//www.110.com/ask/question-451306.html-了解详情
就业公司的接收证明，7-1日我拿接收证明去给老总签字，但是他跟我说我准备要辞职，不能给我在接收证明上盖章。如果盖章了那么接收证明就生效就相当于签订了合同 需要毕业证，我怎么办？我是做业务的，每个月的底薪只是800元，工资压了半个月的工资没有发给员工。如果我要离职，那提成我还能拿到吗？还有，我们每个月都 ...
//www.110.com/ask/question-142610.html-了解详情
老板开的是个人公司，在济南1小区楼内，主要是打电话销售，含诈骗行为，公司的电话被顾客多次标记为诈骗广告，不与员工签订劳动合同，不知是否有营业执照之类的，压员工1个月工资，辞职也拖欠员工1月工资，甚至随意克扣员工工资，我应该怎么要回工资，维护自身的合法权益？谢谢帮助！...
//www.110.com/ask/question-2867846.html-了解详情
，也没办理离职手续（退工服，退压金那些） 劳动合同签的不是死者本人的名字，如有辞职书签的也不是本人的名字，但是工资是打到本人的银行卡上。 死者是在 的，后因病离职的，在公司工作四年多，公司没有帮员工购任何保险，平时对员工的精神关注也不够，是否应该承担一定责任？如希望得到人道主义的抚慰，从法律的角度是有 ...
//www.110.com/ask/question-1738612.html-了解详情
请问，公司在没有惩罚制度的情况下是否可以说罚款就罚款，我是一名部门主管，由于属下一名员工操作失误造成了公司1000多元的损失，且当时我在请假期间，后来公司领导说让我承担20%的责任，要从我工资里扣除，我现在要辞职，公司还要扣50%的工作服的押金。我们工作服实际 ...
//www.110.com/ask/question-1623946.html-了解详情
江苏生辉集团员工就职时说好一个月休三天，计件，多劳多得，旷工一天扣50。辞职提前一个月打报告。工作后才晓得没有法定假日，不按法定算工资就算了，现在一个月休两天 了，寒心了，工资没有要走了。现在不晓得要怎么办？明明签的是劳动合同，感觉上好像是卖命给公司，要做到死一样，是否他们不放，我就得在这一辈子。。。...
//www.110.com/ask/question-260030.html-了解详情
公司没有为员工买保险是否合法，在这样的情况下三个月累是否可以与公司提出辞职。 补充：公司在员工不同意的情况压员工半月工资合法吗？...
//www.110.com/ask/question-481535.html-了解详情
新西兰需要修了证,工作合同,推荐信,工资流水,当就现在工作合同就不给你了,卡着你了), 所以就问焦作和之美外面的中介是否知道我想新西兰一条龙的事,结果和 雇主明说他这里从来不出信(在周边工厂了解过,据说这家叫长征的雇主之前也让员工不出信,直接让回国了).并且至今也没有把雇佣合同的副本给我. 然后没办法 ...
//www.110.com/ask/question-15851518.html-了解详情
女工人已满57岁，50岁已到达退休年龄，但社保未满15年，在一家公司干了6年做计件工资，公司是否可以不缴纳社保，现在公司想通过主动辞职解除劳动合同，工作期间压一个月的工资，公司是否是违法，员工是否可以以未按时支付劳动报酬为由申请劳动仲裁。...
//www.110.com/ask/question-16077570.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务