未签订劳动合同未购买社保 -法律咨询搜索

公司未帮本人购买两年多社保，未签订劳动合同，我以这个理由向公司索要经济补偿，并已交辞职书。公司拒绝补偿，还叫下个星期去结工资。我是否该去拿自己的工资？...

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17年九月开始上班，18年二月底离职，公司未签订劳动合同，但是有购买社保，可以申请赔偿嘛？还有公司在我不知情的情况下利用我的有效证件购买跨境产品违法吗？...

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我于2011年3月14日上班至今，公司以国有企业不允许聘用外来员工为由，拒绝与我签订任何用工合同、也拒绝购买五险一金。进入该公司以前，老板曾口头承诺签订劳动合同，买社保。结果上了班之后又找借口说是没法签合同，也不能买社保，我该如何维权 ...

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我于2015年10月入职东莞现公司任职工模部数控技师，至今公司也未与我部门7人签订劳动合同及购买社保，大家入职时间差不多。现本部门主管离职，公司对我们几个未签订劳动合同的技师进行刁难想让我门自行离职请问这种情况我们可以要求公司赔偿我们未签订劳动合同的工资双倍赔偿吗？...

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我在公司工作十个月，购买了社保但未签订劳动合同，辞职可以主张双倍工资吗？...

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工作十年了，未签订劳动合同，与老板协商购买社保事宜被拒主动提出离职，可以要求哪些赔偿？...

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我在幼儿园工作一年多，起初是试用期，但现在早已过了试用期可是未签订劳动合同，而且幼儿园也没帮我购买社保，前些时间因幼儿园有区领导来视察幼儿园才给我们办理社保，但我在这里已工作一年多了，我能要求幼儿园补回之前的社保补贴吗？...

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试用期无正当缘由被辞退，入职18天未签订劳动合同，入职未购买社保...

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我准备在现在工作的工厂辞职。工作9个月。期间工厂未签订劳动合同（工厂未主动，本人也没主动提出（忘记了）），是否能够拿到双倍工资的赔偿。工作90日后未给我购买社保，至今也没有购买，能不能算做被破离职，申请经济补偿金？...

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