审计，三个月试用期结束后，公司并未第一时间通知我转正，反而推后了一个多月才通知我。后来要求签合同，合同上甲方什么信息也不填，只让我们乙方填写，我填好后 。平时工作经常加班，且没有加班工资，无双休制度，除了转正后的五险一金外，并无其他任何福利，作为正式员工，我并未提前一个月打辞职报告，公司说我执意要辞职 ...
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我在某公司干了 4年，没有 签订劳动合同和社保.还需要提前一个月打辞职报告吗...
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也就是七月初，我想收拾行李去要工资加辞职，他说不给因为刚来时有说不想干的话提前一个月打报告，而我也没有说，他说从今天起（七月初收拾行李要 ”。然后那天就发过去卡号了。可是到现在卡上都没有那些工资，给他打电话，他就说因为你当时没有提前一个月打报告...后面就有点支支吾吾的，挂完电话还是不见工资。也没有 ...
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也就是七月初，我想收拾行李去要工资加辞职，他说不给因为刚来时有说不想干的话提前一个月打报告，而我也没有说，他说从今天起（七月初收拾行李要 ”。然后那天就发过去卡号了。可是到现在卡上都没有那些工资，给他打电话，他就说因为你当时没有提前一个月打报告...后面就有点支支吾吾的，挂完电话还是不见工资。我们那 ...
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入职没有一个月，想辞职和我说要提前一个月打离职报告，问旷工自离，告知我没有工资，以及全年无休包括法定节假日都没有休息也没有3倍工资，入职时没签劳务合同，只填写了一个入职表，我想问一下这个工作单位合法么？如果不合法应该怎么解决...
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您好我想询问一下，公司没有与我签订劳动合同，我想在年底辞职，提前一个月打了报告，却在打报告的第二天被通知辞退，这种情况下我是否可以要求单位支付经济赔偿呢？...
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您好·我想问一下，如果合同上说想要辞职提前一个月打了辞职报告但领导没有批准，自行离开算是违约吗那个合同上说，提前一个月打辞职报告未达成协议的，六个月后离开就不算违约，这个合同是合理的吗...
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如果不提前一个月辞职就扣取1000块钱押金。 因为，我在其他单位应聘成功所以，没有提前一个月打辞职报告。提前几天和领导打招呼后就辞职了。 我想问问劳动法规定不允许扣取员工的押金。 单位领导不给我退还押金，说还没告我违约呢。 请问这些合法吗？我能要回这1000块钱吗 ...
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你好，我想咨询一下，没有打辞职报告是不是就不能结工资了？有口头说辞职，可是 老板没有说要提前一个月打辞职报告才能结工资 ，有口头说辞职，没打辞职报告是不是就不能结工资了？老板没有跟我说要提前一个月打辞职报告才能结工资，我们没签过合同...
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你好，我想咨询一下，没有打辞职报告是不是就不能结工资了？有口头说辞职，可是 老板没有说要提前一个月打辞职报告才能结工资 ，有口头说辞职，没打辞职报告是不是就不能结工资了？老板没有跟我说要提前一个月打辞职报告才能结工资，我们没签过合同...
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