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三个月,在8月左右从试用期转为正式员工,但转为正式员工后没有签订劳动合同,而只社保,也由于不当地户口,公司办理我的社保,其他当地的员工却 公司,请问这里有什么问题?然后现在想离职,因为没有劳动合同,需要注意什么,在劳动法上说签订的默认为还是视为无期限劳动关系,如果离职后需要注意什么法律问题和 ...
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试用期3200/月,转正后3500/月,但是公司没有与我签订劳动合同,我也跟公司的人提过,他们说是不需要签劳动合同的,而且社保没有给我,去年10月怀孕 但是1月份胎停了,我1.28号药流失败转人流清宫,因为公司没有给我缴纳社保,我都自费的,我想问下,这个情况我仲裁的话可以主张医药费这一块吗? ...
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一家单位,约定使用期三个月,现在试用期已满,准备签订劳动合同,但单位给我两份打印的合同里什么都填,就让我将个人信息及签字全部预先填写好 ...... 我们所有工资都绩效工资,连基本工资都没有,虽然实习期的产值待到成为正式员工之后会在年底按照正式员工给我们结算(只是试用期社保和公积金不给),但是总 ...
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跟我说工资这样算的。我答应了。但是没有书面签订合同,已经工作满一个月了。虽然我自己做事不很努力,但也不至于一个月只有678+250元的工资吧(250 ,但是别人全国连锁店。而且我们这一片大家都这样打工的,都没有劳动合同和帮我们社保。其实我都不知道劳动法的制定有什么用? 急急急呀。。。 我 ...
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各位好!本人在一家公司签订劳动合同3年的,合同约定没有使用期。如今公司以本人不胜任该职为由以发出人事令给本人降职将薪,人事令我已复印留为证据,我要求公司履行劳动合同之要求还是做品质主管,公司不予理睬,对我降职降薪。我是否可以劳动仲裁要求赔偿。 公司社保,是否可以要求赔偿并交社保? ...
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你好,我在一家私立学校打工长达一年半时间,在上班期间老板没有和我/签订劳动合同,也给我社保,请问这家公司是否为被了劳动法,我现己不在那上班己有3个月了,我现在还能不能再申请劳动仲栽来要求公司给我补交在上班期间的社保合同的双倍工资,上班期间月工资2000元,按这个公司能补尝我多少钱,...
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的员工上班了,先理解成5个月吧我们一开始只签了试用合同而且没有签订试用后工作时间为多久。我们足额发放工资而且我们想给他社保但是社保局说已经有在了。现在我们 睡觉都有监控有证人,他说他正式员工。我们要倍偿一个月工资我想问这个情况中间产生的问题要怎么处理。他进来应聘的时候说他有2份工作,当我问他 ...
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我2013年10月进入公司,到现在快两年了,公司一直都没有签订劳动合同社保2014年5月才开始的,现在公司工资都不给发了,7月的工资到现在9月了都发,公司就一直拖着,请问我这种情况想要申请劳动仲裁的话胜算几率大吗?我现在工资3200,仲裁的话应该怎么算赔偿,谢谢!...
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我在一家运输公司,上班,其公司为给我们社保和未签订劳动合同,我和搬运在一天上班途中搬运和对方发生语言口角,第二天公司把我和搬运一并开除待业在家 我就到劳动仲裁去对方来了一个律师就说!我和本公司没有关系但仲裁员说要律师函全厂公司的发放工资单,这两样都拿到仲裁委,其仲裁委员会叫公司叫公司给我补交社保给 ...
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月-2月我在一间外包企业上班,期间没有帮我签订劳动合同,但是帮我社保,但是我最近想申请补贴,被告知一定要劳动合同复印件,我现在离职几个月了,我可以向当时的企业索要劳动合同吗? 如果不给劳动合同违法的,还有因为我知道他们很多人都签订劳动合同,我可以去哪里投诉他们没有签订劳动合同!!...
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