试用期签劳动合同 -法律咨询搜索

我上班2个月试用期辞职，未签劳动合同，公司要在下月10号才给我工资，合理吗？...

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你好，请问没过试用期，还没有签劳动合同的情况下，辞急工需要扣工资吗？...

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你好.我在试用期内上了18天的班，(没签劳动合同)因个人私事急需要离职，跟老板说了辞职第二天可能上不了班，她当时也没说什么离职需要提前三天申请， ...

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谢律师您好，请问，没签劳动合同的员工是否是正式员工？但进公司前说好试用期三个月，过后加工资，但公司没给我加工资，我要辞职，是否要按正式员工程序走？...

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试用期过了十几天没签劳动合同，当天辞职当天走可以吗？老板说要扣工资，这样合法吗...

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你好，我在公司上班两个月，没签劳动合同，也没过试用期，我提前7天离职，公司扣我7天工资，说我没提前半个月申请离职，怎么办...

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你好，请问我试用期做了20天，不想做了有工资吗？没签劳动合同，我是提前几天给老板娘说的。她不让走，让我做几天在走，我做了几天，她老是在拖，可是现在我一天也不想做了，请问有工资吗？...

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我已退休，被其他公司聘用。已签劳动合同，试用期两个月。我现在已做满五个多月，公司提前三天通知我解聘。请问 1、提前三天是否合法？ 2、解聘当月是否发满月工资有补偿吗？...

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请问试用期一个月内离职未签劳动合同但缴纳社保现在可以申请赔偿吗...

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在一家私企上班四个月（试用期），没有签劳动合同，现在我要求辞职，没有提前三天，老板不批准，怎么办...

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