待遇，2015年12月30日有书面承诺通知。如果我不接受这次调动，我该如何维护我的合法权利？您好！我在公司连续工作了13年2个月，期间在公司一直为 车间做质检工作，工资待遇如旧，我并不服从，2015年12月30日收到公司的书面通知。其实，公司是间接让我自己辞职，不给任何补偿金！如果我不接受这次调动，我 ...
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同一集团下属两个子公司之间调动怎么计算工龄，我在A公司工作了5年，现在公司要求我调动到B公司工作，合同应该怎么签，如果我从B公司离职是否计算A公司的工龄给补偿金。...
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一家公司从事“实验室助理”工作。工作表现一直良好。受到领导的看好。由于公司要缩减员工开支。调动我目前的额岗位。从原来的实验室助理位置调动到 保洁岗位。降低工资。 强制调动。 现在的情况是。我母亲已经过了退休年龄。而且与公司签订的劳动合同。请问这样的情况。我母亲如何处理这种不合理的安排。 跪求！！！本人 ...
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我在湖北，我想咨询一下公司由于整合合并部门调动员工不愿前往是否违法！ 1.我原来在DT（II）部门在J05栋工作，现在要调往A02栋AP3部门工作， 部门工作，公司却从派发日开始计算，没去新工作地上班就视为旷工处理！ （注：公司再找我们谈判时有找见证人在《员工告知书》上签名，我们员工本人没有签名，请问 ...
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您好！我是2006年来到现在的公司工作，主要工作是售后维修。2010年8月份公司把我所在的售后部门搬到了天津，并且更换了公司的名字，但是法人没有变，我 吗？非常需要您的帮助，谢谢您！2011年至2014年的合同中有一条是：甲方有权根据运营状态 调动乙方的工作地点 工作岗位 。我还能申请仲裁吗？ 公司不 ...
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2年，合同10月份到期，合同应该是一方一份，但是外包公司未给我合同。我们单位最近要求我调换岗位，我平时工作都很好，理由是单位改革，我们单位不要这种用工形式的 我，我签合同的时候是现在部门的岗位，我也不知道当时签合同的时候是否注明可以根据单位需要进行工作调动，如果有这一条我应该怎么办呢？我不想调动，但是 ...
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逼我辞职，如果我想继续留在公司，我应该怎么做？（因为调动的新办公地点太远，我不可能每天去那里上班），如果我不想继续在这个公司工作了，那么我应该找仲裁申诉什么内容并得到什么赔偿呢？谢谢各位律师大哥大姐，真心希望你们可以指点迷津。...
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我在现公司工作满10年，从2001-2005年公司名称为A，未签合同，未办理社保，2006年深圳B公司收购了A，公司名称变更为B，从06年开始， ，且工作地点要从合肥调到深圳。我没有同意，公司以我拒绝调岗，不服从公司安排为由，辞退我。且公司人事说是我拒绝合法调动，我违约在先，不予以任何补偿。 我与公司 ...
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为由，逼离职，所调岗位薪酬福利不如现在所在岗位，并存在交通方面问题，原工作岗位无需承担交通费，调动后岗位需要乘坐交通工具，每天上下班需要另外承担一笔交通费，且工作内容与原来岗位完全不致，在这种情况下，我可以拒绝岗位调动吗？如果公司强制调动，我可以申请被动解除合同吗？谢谢！...
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合同上有一条，工作地点：甲方要无条件接受的乙方工作地点调动，现在工作地点暂定：上海。公司现在因为上海部门要撤销，现在公司要调动我去其他城市，我可否拒绝，要求赔偿，因为本人常住上海，已婚有孩子，丈夫和孩子都是上海人。...
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