在酒店上班，超过合同试用期，公司没有通知转正，工资也一直是按试用期的工资标准发放，现在离职手续办完了说我没有提前一个月要扣离职费，本月的社保和公积金单位部分也要自己承担...
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企业自去年十一月份放假至今年六月一日通知我去上班，期间未向我发放过任何工资和生活费，包括年终奖，还从我十月份工资中克扣了放假期间六个月的社会保险个人缴纳的部分。请问用人单位这样做是否属于克扣工资...
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本人在北京恒昌惠诚信息咨询有限公司淮海大区南京江宁第六营业部工作，5月中旬，门店经理通知门店即将关闭，并在微信群承诺，凡在这几天办理离职手续的，后面不需要考勤，发放5月份满额工资，我和一位同事也去找了门店经理当面确认此事，，门店经理给与了 ...
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的工资已经在本月24号到账 你好！本人所在单位每月固定上28天班，工资在次月月底发放。四月份的工资已经在本月24号到账，清明当天上了班然而三薪并没有到账 说法是有三薪月份需上足28天+三薪天数才可以拿到三薪。重点是此前没人通知过，在五月月底我们才知道这样的算法，这个月很多同事劳动节上班也已经休足了假， ...
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的工资已经在本月24号到账 你好！本人所在单位每月固定上28天班，工资在次月月底发放。四月份的工资已经在本月24号到账，清明当天上了班然而三薪并没有到账 说法是有三薪月份需上足28天+三薪天数才可以拿到三薪。重点是此前没人通知过，在五月月底我们才知道这样的算法，这个月很多同事劳动节上班也已经休足了假， ...
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教学秩序，根据人事部关于印发《全民所有制事业单位专业技术人员和管理人员辞职暂行规定》的通知【人调发（1990）19号】，结合《事业单位聘用合同》及《兵团三 按服务年限逐年递减。 （二）同意批准辞职的教师，工资发放到离校当月；正常发放补课费、工作月份的奖励性绩工资、教学奖。 （三）未经同意批准辞职的教师 ...
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什么手续，后来我们去仲裁了，只是表示支持余额工资发放，没办法表明公司违法解除劳动合同，社保停了，没有离职手续，被通知不能上班，一部分人都走了，留下几 两个月也走了，这怎么证明是违法解除？ 仲裁已经有仲裁裁决书了，支持余额工资发放，我们也已经报法院要求立案，可是就是不知道从哪些方面证明 或者出示什么证据 ...
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月中断交社保也没有任何人通知过我，从未签订过劳动合同，工资一直都是镇政府统一发放的，是打在工资存折上的，显示为“代工”，镇财政所的工资发放名册中有我的 从2012年以来只有450元，村里每月补了200月，合计每月650月。我们当地的最低工资标准是：2013年1月1日起是850元，2014年7月1日起是 ...
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月中断交社保也没有任何人通知过我，从未签订过劳动合同，工资一直都是镇政府统一发放的，是打在工资存折上的，显示为“代工”，镇财政所的工资发放名册中有我的 从2012年以来只有450元，村里每月补了200月，合计每月650月。我们当地的最低工资标准是：2013年1月1日起是850元，2014年7月1日起是 ...
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你好，我在一个私企上班，之前谈好的工资一直发放，本月20号告我降低工资，但前20天的工资也一起降这样合适吗？我认为从通知我的这天开始降工资可以，之前的工资得按之前的标准发放...
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