您好，我的工资底薪2100百元，吃住补贴四百块，一个月四天带薪休假，离职的这个月，老板同意我上完29号就可以回家了，后来计算薪资的时候说他的意思是同意我提前离职，所以要扣我四天的工资，按出勤天数算工资，我想请问这样算对吗？那么我这个月的离职工资应该如何计算？另外还有元旦节上班的节日补贴未发放。...
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所在单位整体退出，已经将保险补齐，要将我移交集团托管中心，我要求企业执行天津市相关政策：补发我1996年以来待岗期间、患病后医疗期、及丧失劳动能力后天津市相关工资待遇，应如何计算？法律依据是？如果申请劳动仲裁时效性如何计算？拜请律师解答感谢!...
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一，一个两班倒的员工。上一个班12小时，休息24小时，工资如何算？ 二，一个上六天，休息一天的工资如何算？ 三。一个上五天休两天，每天加班十点钟。工资如何算...
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您好！我属于广东珠海市。我想咨询一下“职工患重病休病假时的基本工资是如何计算的？”是按职工的基本工资的80%？还是职工工资的80%？还是本地的基本工资的80%？计算呢？谢谢！...
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请教；我司属私营小企业，员工的病假工资如何计算？呈请各位法律专家赐教。谢谢！恭祝事业兴隆！顺利！身体健康！羊年大吉！...
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您好。我想咨询一下，我做的是餐饮行业，我们计算工资的公式是例如月薪为2000，除以30天再乘以每月出勤的天数加上带薪休息天数等于当月实际工资正确吗？那如果当月是29天或31天又如何计算？（在满勤情况下）还是只2000？...
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请问：有自住房，有社保，有高于社会平均工资退休金的老人的赡养费应如何计算。现有子女6人，工资收入自5000元到2000元不等，应如何分担给老人的赡养费。...
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对方保险公司赔付。我现在是自由职业，但在朋友公司挂靠交养老、医保等。那我的误工费如何计算？事发第2天保险调查员了解情况时，我就说公司小，发现金的，到手6000块。 ，如果不能提供，只能按上海最低工资赔付，是这样吗？我该如何处理？我同时还开了个网店，现在不能进货了，能要求赔偿吗？如何计算？谢谢各位老师。...
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基数计算工伤赔付，但前面做过的几个工地的包工头都是采取现金发放，而且没有怎么联系了，请问如何取证证明本人工资，以及取证需要注意什么？根据本人名下近一年的银行卡存款记录，然后再平均计算每一个月的收入，这样能否证明本人的月工资为多少？谢谢...
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已经从原单位离职。 疑惑问题：1、如果公司不予协商，后面的如何维护合法权益？ 2、50天的加班工资如何计算，以什么为基数? 3、劳动仲裁需要交什么资料？ 4、 律师代理？一般律师费是多少？ 6、我没有全部考勤表，公司如果不提供我的考勤表，如何处理？ 请大家帮我想想办法啊，再次祝你们新年快乐，工作顺利！...
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