劳动合同法》中规定的合法解除劳动合同的情形。很明显，奥托容克公司是“违法解除劳动合同”。 2.退工理由“劳动者过错，用人单位解除劳动合同”是否符合客观 沈某档案、常熟市劳动就业管理处、常熟市社会劳动保险管理处均有一份。常熟市社会保险基金管理中心只是其中的一个部门，它有何资质、有何凭据来证明“纸质档案中 ...
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劳动合同法》中规定的合法解除劳动合同的情形。很明显，奥托容克公司是“违法解除劳动合同”。 2.退工理由“劳动者过错，用人单位解除劳动合同”是否符合客观 沈某档案、常熟市劳动就业管理处、常熟市社会劳动保险管理处均有一份。常熟市社会保险基金管理中心只是其中的一个部门，它有何资质、有何凭据来证明“纸质档案中 ...
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企业对其全部财产享有占有、使用、收益、处分的权利”，第五条规定：“国家保护集体企业的合法权益。任何政府部门及其他单位和个人不得改变集体企业的性质和损害 厂至今没有收到一分钱土地补偿费。 4、土地储备地产交易管理中心是否也收储厂房、设备？土地与厂房、设备是否可以打包收储？有没有法律依据？ 四、处分权与 ...
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》中规定的合法解除劳动合同的情形均不相符。很明显，奥托容克公司是“违法解除劳动合同”。 2.退工理由“劳动者过错，用人单位解除劳动合同”是否符合客观 黄某档案、常熟市劳动就业管理处、常熟市社会劳动保险管理处均有一份。常熟市社会保险基金管理中心只是其中的一个部门，它有何资质、有何凭据来证明“纸质档案中的 ...
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,7,8，9，10，11，12） 二）项目转让者——所谓的三门峡龙港公司洛阳分公司资格不合法。 1）龙港公司洛阳分公司签订《项目转让合同》未取得三门峡龙港公司的 裁决申请人只能是拆迁人与被拆迁人，而不是拆迁被委托人。 （2）建设部《城市房屋拆迁单位管理规定》第三条对城市房屋拆迁单位的职能进行了明确规定 ...
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不违反本合同规定的乙方责任，同时在乙方以正确的方式，合法执行本合同赋予的责任和义务的前提下： 一、 乙方（包括其员工及聘任公司）在管理本项目及其 终止或减少不可抗力事故的影响。按不可抗力事故对履行本合同的影响程度，由双方协商是否解除本合同，或者全部或部分免除履行本合同项下的责任。一旦不可抗力事故的影响 ...
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物业管理合同。乙方承诺服从该物业管理公司的管理，遵守该物业管理公司目前及日后根据实际情况制定、修订的各项管理制度，依据规定交纳物业管理（服务）费、水电费、排污费等 。如因此造成甲方损失的，乙方须承担赔偿责任。 第五十五条 在决定乙方是否有违约时，乙方之雇员或获准使用人之任何过失或违约行为即以乙方本身之 ...
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请问法律专家：我该怎么办？毕竟违约金不是小数目！，还有就是该骋用合同是否属于劳动合同范畴？协议内容如下： 聘 用 合 同 书 甲方（聘用方）： 法定 合同和经济协议的研究、审查，对公司各项经营管理决策提供财务专业意见。 （八）负责做好资金管理，组织业务结算员、出纳员按规定程序、手续及时做好资金回笼， ...
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告知、公布、发表、出版、传授、转让或者其他任何方式使第三方（包括按照保密制度的规定不得知悉该项秘密的甲方其他职员）知悉属于甲方或者虽属于他人但甲方承诺有 秘密，并应尽其一切能力防止任何第三方以不法或未经公司同意的任何形式盗取或以其他不合法形式获取公司的商业秘密。 3. 12 乙方除应对其自己因工作需要 ...
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这个办法是否合法 中铁十九局集团有限公司 企业补充医疗保险暂行办法 第一章 总 则 第一条 根据国家和地方医疗保险有关政策，按照股份公司企业补充医疗保险相关规定， 人员），属地对门诊医疗费用支付有特殊政策的（如北京的大额医疗费互助制度），原则上企业补充医疗保险不再报销。没有特殊政策的，在定点医院门诊 ...
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