今年5月份到公司，试用期一个月，一个月过后不跟我签劳动合同也没有说辞退的意思，现在8月份了没有提前通知就被无故辞退了，公司该给我什么补偿？...
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这合理吗？我们该怎样维护我们的权益？公司说如果不交接也行，但是从明天起 我们就算上班也没有工资！ 因为我们无故没有提前通知被辞退，所以我们按照法律向公司申请赔偿 我们到公司一个多月才签订合同，至今为止合作还没有发到我们手上，而且合同当初我们就不愿意签，是在不情愿的情况下签订的。 现在这份合同是不生效的 ...
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之内无法完成任务的话，就辞退我；但在此期间，公司没有采取过任何绩效考核手段（公司的绩效考核是每个季度进行一次），就直接发出绩效改进计划的通知。 想咨询一下 ，公司以“不胜任工作”为由解除劳动关系，是否也需要对我进行经济补偿以及一个月的代通金（没有提前30天通知的话）？我申请仲裁的话，需要收集哪些材料？...
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合同通知书”我非常莫名其妙，因此期间我正在休年假+正常公休15天，公司理由是我在休年假后没有到岗，旷工4天解除劳工合同，而且没有提前通知我关于我被辞退此事，我的劳工合同到2012年到期，请问律师我是否应该到仲裁委员会申请，还有就算是辞退我是否要给我从现在起到我合同到期的这 ...
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我8月份应聘一家私企公司，试用期三个月，我做满一个月没有犯错就被辞退，也没有提前通知？请问各位律师有什么观点？...
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我现在工作的公司应经营不善没事做，要辞退几个人，我们是从事焊接工作的，刚在公司上班3个月，没事做，就要裁人。公司没有提前通知，并且是在没事做放了几天假后通知我没，昨天通知，今天就没上班了，让下午拿工资，我想质询一下，公司应该怎么赔偿我们...
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我是我亲妹妹介绍来到公司的，试用期满三个月后交了转正申请，过两天行政叫我过去，说我被辞退了，并没有提前通知，辞退原因是老板不喜欢亲姐妹在一家公司，公司应该赔偿我吗？...
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日进入一个地产公司工作，合同签的是 09年10月23日到11年10月22日，就在今天10年7月7号 公司人事跟我说我被辞退了，明天7月8号来领一个月的工资（赔偿金？）。我想问的是： 1。公司没有提前30天通知我 属于合同违约 应该赔偿我1个月工资 。 2。我在公司 ...
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店方说：换加盟商，而加盟商说的人员超限，无辜把我辞退，由于我的合同没有到期，又没有提前通知，造成我失业。我想要求该店给予我合理赔偿，但是由于老板没有给我合同复印件等相关证明，怎么办？合同当时是签的。但是老板说只有一份，然后就没给自己以为没事也就没拿！...
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问题。由于企业因有重大涉外业务，没有及时签订劳动合同，直等此项活动翻译工作完后，才签订劳动合同，交上去还没盖章，第二天把她辞退，原因是后续翻译工作内容牵扯法律合同 也很困难，要聘请专业法律方面翻译，以此不设翻译岗位了。这不是骗人吗，原来工作也辞了，该咋办。重新找工作也要时间，该公司应该给予什么补偿？...
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