可能会面临辞退，跟之前公司公司沟通，对方以我违反劳动合同为由恶意封存我的社保，还不给我办退工单，我说是他们违反劳动合同在先，但公司坚持认为他们依法履行了劳动合同的，认为只要交了一个月社保也算是交了社保没违法。。。。。。。。。。。。。。。这样我可以以什么理由申请仲裁，可以要求赔偿我 ...
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年因工受伤再外加厂头效益不好，所以一直没回岗上班，厂头每个月计发一百多元的生活费，社保都交起走的。2012年厂头突然电话通知叫15天之内 休息但没有纸质说明。（QQ395637028希望有法律界的好人联系帮忙）这个劳动纠纷我已经申请了仲裁，仲裁让直接到法院申请，法院申请后法院让我们庭外和解，厂方给员工 ...
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10月份被公司停保。我申请劳动仲裁要求被公司辞退进行赔偿，有一条是要求公司返还 我交的14个月的保险费。公司以我生完小孩产假过后没回公司报到为由说我是主动离职，还说 劳动仲裁说因为公司没欠保，这部分属于债务纠纷裁不了。我现在就有我给帮我交社保那同事的转款记录做为证据。请问我该怎么办才能得到这部分赔偿？...
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情况下外出谋生。期间多次到原单位询问社保情况申请离职，并进行移交。但原单位以公司没钱社保、工资无法在办理离职之日起全部结清为由，让先办理离职然后公司有钱后补交 月至2014年8月，且公司只拿着一份并未给我，到期后也没有通知续签。 针对以上情况想咨询各位大神，我的仲裁时效期过了吗？无劳动合同可以仲裁吗？...
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试用期1个月，试用期工资2500，签试用合同，工资押1个月，转正后底薪3000，社保没给交，补助500，9月入职后，突然发现公司老板有许多债务问题，经常有供应商， 跑路吗？还有就是申请劳动仲裁，所有相关材料我们都有，虽然收了15场中款和尾款，且所有供应商，花艺，跟妆，摄影，司仪的钱都没结算，但是他就是 ...
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追讨病假工资,有没有劳动法规定有正规病假单的必须给付病假工资(在家摔伤有没有病假工资)?二、如果申请劳动仲裁的话,是否有胜算?大概要多长时间可以解决?(本人现有材料是:银行对账单,病假单,社保缴费明细)三、如果仲裁还需要什么材料??...
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书面提出离职，离职书老板也签字了，到11月22日到期即可离职。可是老板现在以交结工作不清楚为由将我上月和这个月工资扣除（10月份工资条发了，可是钱没到账），还不签离职证明，所以我的社保也没法转移。经调解无效，我现在申请了劳动仲裁,实际我于11月24日已没上班了。请问：我这种情况能仲裁离职吗？ ...
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五月份公司老板以拉投资为由创立了一个新的公司，并且把我们的合同全部转到了新的公司（直接和我们新签了一个劳动合同为期也是三年，前面的合同没提也没补偿 工资都是以最低社保基数交的，其余的工资都是公司以各种方式发放的，比如财务，老板自己，或者股东等人发放。2017年8月份由于一些原因向公司申请了在家办公，且 ...
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条规定的经济补偿金，但是我去劳动局 他们说只要公司答应了给我补交社保 经济补偿金我是拿不到的 我现在辞职报告还没有交 我现在应该怎么办？ 是不是要以公司没交以前没按劳动法缴纳社保为由 提出辞职然后再申请劳动仲裁让他支付经济补偿金？...
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工程耗材费为结算为由，拖欠我们几个工人的工资，总计80841元（未扣除工程耗材费），其中欠我38097元（未扣除工程耗材费）。 我现在想申请劳动仲裁，有几个 申请人我想填晨辉公司这样可以吗？ 2.当时入职的时候，双方明确说好了，他不拖欠工资，但是不签合同不交社保，我同意了。但是现在拖欠了那么久的工资， ...
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