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信老板都回也接。直到4月27日晚,老板来住处告知其财务提醒试用期7个工作日内离职的不予结算工资,而由于忙,来得及与我合同。第二天下去找老板 如果我实在要拿钱,只能结算周六加班的半天工资。 此公司规模小,上班打考勤卡,我也来得及合同;老板傲慢的态度加上试用期的辛苦的7天半,我应该如何维权 ...
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年2月23日试用期过了公司谈再正式合同的事。本人于2011年3月4日正常办理手续离职公司一般是10日工资,但没有给我,经联系得知,该公司总经理借口我原来的工作做完,我走了对公司造成严重损失,工资,我该怎么办?...
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正式上班·试用期第10天因上班出了车祸·不得已在申请离职·在公司上了8天班(一天休息)·公司规定每月20好工资·但20过了两天任然没有把上个月的两 给我·现在我提出离职·公司又诸多借口理由要延迟到6月底才能发给我工资·(没有任何合同·试用期合同)像我这只情况只在公司上了几天班·是应该当时 ...
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吵架,然后让我办理工作交接,然后离职。我想问一下,是是这种情况可以要求赔偿? 还有公司一直没有给我转正,当时合同时,说好一个月试用期,转正后有小幅度调薪, 说随便,劳动局的人来了,她就说公司给钱,是钱。但是上周我在财务那无意中发现了一张纸,上面写到财务同事工资开到11月份,两个领导工资开到 ...
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是广州地区销售好不单独核算的,但是工资的时候我却是最少的,比广州同事低比深圳同事更低,我们公司给下面的营业员购买当地社保,只是给协商补助200元每月,公司 应该要厚道,望得到帮助。对了 我的合同的是两年,现在才刚刚过了一年多,我也转正一年多一点了1 我试用期工资竟然比转正还高,而且试用期经理说 ...
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-9-25入职,2021-4-15被暗示劝退试用期两个月,转正就买社保 【1】结果转正后,每个月社保钱照样扣了,但是社保一次都买 【2】入职到离职, ,我就没有该得到的 【5】公司注册是老板娘,实际操控是老板娘的老公 【6】工资一直是老板娘的老公用私人账户的 【7】离职是老板和我直接沟通,并未有 ...
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劳动合同试用期规定3个月,试用期完后要求延长试用期一个月,没有同意,离职。要求我工作交接一个星期。没有同意。就扣我最后一个月工资。请问, 1.单位的 ?(劳动仲裁会以我没有要求合同同意吗)我没有按照他们的意思交接一周,主管签字,工资就一直没有。 我想继续问下,公司这样扣押工资合理吗? ...
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公司算我自动离职,停用了我的公司集团号,然后这个月工资没有通知我,我通过同事打听到有我的工资,人民币5块钱。 我上个月走的时候还有一个两万的单子在公司 材料。找哪个部门?明白了,那我中间他算我离职的一个月之前那半年的时间 算吗? 反正合同,他如果说试用期为半年,交社保,说我分两次进去的,我该 ...
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是营销部人员,试用期两个月。试用期一个月后提前即4月由人事经理短信通知提前转正,转正后按说应签订劳动合同并购买社保,但公司一直没有签订,好像入职手续也没有办理 交状态。 公司为每月10号工资,现在公司人事经理说我10月21日离职,但工资只计到10月10日,因为10号过后我基本工作,事实是我于10月 ...
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我1月份入职(在联通的外包公司做客服),2月份合同合同是写6个月试用期的!3月底我们的班长给了份《转正面谈记录》给我们自己写!到了4 ,又推到7月份才可以回合同工作点上班! 3、合同是写10工资的,但每个月都准时!而且他这个月当我自离并且上个月的工资给我! 请问我可以问他拿回3月份的工资 ...
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