劳动合同法里只规定了2种情况可以有违约金，1是培训服务期条款，2是竞业禁止条款，其中不包括商业秘密保密条款。劳动者与公司签署劳动合同违约金时，如果员工违反了保密义务（不是竞业禁止），那么在签署软件开发协议书中的违约金条款有效吗？是不是应该根据单位的实际损失来赔偿呢？而约定的违约金无效呢？ ...
//www.110.com/ask/question-1091707.html-了解详情
我在一个课外补习班当老师，签了一年半的合同，没有接受过培训，也没有明确约定服务期期限，没有签服务期协议，合同中有保密和敬业限制规定3年，在合同中却有一条服务期约定：在合同期内不许辞职，辞职的话要赔偿违约金45万。 （1）公司两个月没发工资，我现在想辞职，是要提前30天 ...
//www.110.com/ask/question-14259604.html-了解详情
和公司签订了五年的劳动合同以后做了一个月，按正常手续辞职，之后到了发工资的日子不发我的卡上而且还说合同上有扣除1500元的违约金，没有进行过专业培训这违约金合法吗？...
//www.110.com/ask/question-13337316.html-了解详情
我手里，还在公司那，然后帮我申请了教育分期，我现在想退出，但是我们已经进行了一个星期，他要我交合同违约金，和培训进行天数费用加起来，共计5000元，我现在应该怎么办？...
//www.110.com/ask/question-11225805.html-了解详情
，她们说有违约金5000，我想问一下如果我签署了这个三方，但是没有参加公司的任何培训，违约金我还需要交吗？三方协议内容基本上都是那边的人口头叙述给我的，没有书面协议的通知，我是不是处于被动状态？还有劳动合同，我要求他们给我发个电子版，但是他说公司有统一的模板，没有电子版，这是不是对我很不利？ ...
//www.110.com/ask/question-5441324.html-了解详情
没有转他就叫我去培训让一个人带我出去转一个小时我意识到情况的严重性就跟他们说不做了可他们就说要赔偿违约金不然钱是不给我退了.后来那公司的有好心人告诉我实情说 吧就跟他们好好沟通了一最后只退了我一半的钱而且也签了手写的解除合同加盖了手印是在原合同的背面写的。后来我回到时仔细的想跟揣摩了下就是心不干他们是 ...
//www.110.com/ask/question-4888973.html-了解详情
没有转他就叫我去培训让一个人带我出去转一个小时我意识到情况的严重性就跟他们说不做了可他们就说要赔偿违约金不然钱是不给我退了.后来那公司的有好心人告诉我实情说 吧就跟他们好好沟通了一最后只退了我一半的钱而且也签了手写的解除合同加盖了手印是在原合同的背面写的。后来我回到时仔细的想跟揣摩了下就是心不干他们是 ...
//www.110.com/ask/question-4888822.html-了解详情
毕业到公司，总部在上海，在企业内培训了大概50天左右，主要讲的是公司产品介绍，技术方面都是一些很基础的东西，我大学就是学这个的，专业对口，然后签了一份叫做《学徒工协议》作为劳动合同的补充约定，规定最低工作期限为三年，如此期间辞职就要缴纳违约金，我现在这个阶段是要缴纳5000元。 请问这个 ...
//www.110.com/ask/question-3761938.html-了解详情
本人应届毕业生，在考研之前与一家公司签订了三方就业协议（教育厅印发），公司没有与我们签正式劳动合同，就业协议有公司让我写的补充约定违约交2000的违约金，从未去过公司培训实习之类活动，今年得知考上考研生了想去读研究生，请问我需要赔2000元的违约金吗？...
//www.110.com/ask/question-3535060.html-了解详情
给的，现在我也不想要钱，但是他威胁我说，不去工作的话要交违约金，合同在他那里，我怕他再给我入网，在我的人事档案上乱写。 劳动 正式员工，表现优秀者可提前结束试用期。 2、 乙方进入甲方工作后，乙方必须接受甲方的岗前培训，已达到胜任本职工作的要求。宿舍管理费、饮食费——元整。在试用期结束后以奖金形式全部 ...
//www.110.com/ask/question-3414354.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务