份保证书，意思说是不要求缴纳社保。 内容：我于年月日与公司签订了劳动合同，公司也向我告知应按照法律规定缴纳各项社会保险费用，由于本人要求自行缴纳社会保险，现 赔偿公司造成的损失。 2、若因本人原因没有自行办理社保手续视为违反本承诺，公司有权追回前期所有已支付我的全部社保费用。 3、若因此引起的一切劳动 ...
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。同时承担由此产生的一切后果。 这是承诺函的样本。 其中方艳是贷款公司员工和房主夫妇有签订委托过户手续的公证书。 现在我打算购买这套房子，但是贷款公司 私人账户里。然后在5日内给予办理房产证。逾期无法办理退还房款。上面是贷款公司的承诺函 想请教各位律师。这种房产。这种情况。这样的承诺书是否合法。有需要 ...
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我在福建想在上海一家出入境服务公司做出国手续，他要求分期付款如果手续没出来不收费.他建议去公证处做公证.不知道公证处是否有法律效应...
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由我们单位负责，且要起诉我们单位。因为，A一不是我单位员工，二没履行任何手续。所以，我当时在上报单位领导后，建议双方协商解决，但在商榷无效的情况下， 合同书。我们公司出钱让A先住院治疗，其他费用及后果我们公司不承担。合同文本是由我公司法律顾问出据的！ 然而，现在A及家属不管我们之间的合同，也不顾及我们 ...
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月)就在我外地回来(11月4日晚上4点多)的第二天和他们公司联系还款时电话停机(当时给我办理手续的人)就在此同时我吃饭的时候他们把我车偷偷开走了(他们 我过去几次(还有电话)和他们沟通，他们现在要我一次性全部还清(当时签了一年时间，2014年7月18日贷)不然就要卖掉车，请问我该用什么法律手段来维护?...
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。 我复印了一份自己填写完的离职手续办理表，但上面没有公司签字和盖章。下午6点前老板给我一份由一家香港法律商业服务有限公司出具的通知，表示我没有任何 合法？当时同时签署了一份员工合同上明确写明试用期没有社保及公积金，是否合法？ 2.公司如果强调已经过三个月时间已自动给我转正，是否合法? 工作四个月未给 ...
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你好，律师，我于2014年 8月辞职，正规手续辞职，所有交接事项都已完成，解除合同证明已开，离职证明也已开，但9月10号发工资无故被扣2K，只 所签合同中，并无约定工资构成，公司也未书面告知员工工资组成，全是老板说什么就是什么，看不爽就多扣点，请问，这种情况，我想通过法律途径来解决这种克扣工资的做法， ...
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上说从考勤上看，我7月18号下午开始无正常上下班打卡记录，且未履行请假手续，该员工在未经向公司请假批准的情况下，无故不到岗上班，违反了公司管理规章制度。请你 岗位上坐着玩了1天手机，却说我没有到岗上班。请问难道企业就可以无视法律的存在吗，我公司有摄像头的，但不知道有没有被删除我所出现在打卡门前站了1下 ...
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协议终止时间以毕业时间为准。取得毕业证者，必须及时到人力资源部办理签订劳动合同手续。如无法按期获得毕业证的特殊情况，由乙方承担一切责任。 三，权利义务 1 ，休学等有关手续，并征得父母同意。根据乙方申请甲方可提供必要的协助；实习期间内，甲方按照国家规定尊重和保护乙方有关权利，具体细则参照公司相关规定。 ...
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条：本协议签订后 90 日内，甲乙双方到工商部门办理股权变更手续 第六条：甲、乙双方均承诺遵守公司制度，在各自岗位权限范围内发挥特长、履行职责和行使职权。 事先协商的除外），若要很大损失保留追究甲方的权利。 5、甲方作为股东享有法律规定的的股东应有的权利，包括随时要求查看财务账目，并按规定的股份，按股 ...
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