问题。关于试用期辞职和用人单位的问题。本人提前了10天填写了辞职申请，然后催领导批示，办理离职手续。可是公司说，要等1个月才可办理离职，如果现在离职要扣百分之4 1个月等招到人，要么克扣百分之40左右的工资，我觉得不合理，没有接受条件。我想请问，假如我现在离开公司属于自离吗？我的工资可以拿到吗？谢谢！...
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签了三年，公司辞退时说不给赔偿，也拒绝给我们签因公司原因签辞职报告.后来我们发现公司并没有关闭，只是公司全部重新招人，这样我们无法接受，后来我们一直没签解除合同的 问题都挂到我头上，现在给出了这样的决定做开除处理用邮件解除我的合同.我无法接受这样的处理，请问我该怎样去维权，邮件解除合同有效吗？谢谢了！...
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签了三年，公司辞退时说不给赔偿，也拒绝给我们签因公司原因签辞职报告.后来我们发现公司并没有关闭，只是公司全部重新招人，这样我们无法接受，后来我们一直没签解除合同的 问题都挂到我头上，现在给出了这样的决定做开除处理用邮件解除我的合同.我无法接受这样的处理，请问我该怎样去维权，邮件解除合同有效吗？谢谢了！...
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我想请问辞职以后原公司是否应该开一份离职证明？（新的公司一定会要这份证明吗？） 另外，辞职后是否可以将档案和户口转出？还是等找到新工作以后才能转？（我们公司人事说让我找到工作以后，有单位接受了再回来转，我不想跑来跑去） 今年三月份刚入的公司集体户口，怎样转出？还需要跟公司有关系吗？...
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的规章制度是不是就得马上执行，是不是明明就不能达到的销售额度只要公司规章制度出来我们员工必需就得接受，也就代表我们一定要被白白扣那三百一个月吗？ ？请求帮助前一个星期我们四个女同志向老板提交辞职报告，递辞职报告的第二天老板召集我们开会我就向公司提出公司的规章制度应当经全体员工讨论通过之后再执行，谁知道 ...
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请问：1，我可以拒绝接受新的工作岗位安排并提出辞职吗？2，如果自动辞职，还能向公司提出经济补偿吗？象我这样的情况，能拿到多少经济补偿？3，如果公司拖延至我劳动合同期满不再与我续约，我还可以要求经济补偿吗？我不知道我现在是赶快自动辞职好还是等公司将我辞退？一旦拖延至劳动合同期满，而公司又不与我续约 ...
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啊，而且上面没有书写用途，就是怕我们要这个钱，这真是处心积虑。这让我真是难以接受，事已至此，多说无益。估计那些信誓旦旦的承诺都是幻想，我就索要了剩余的 ，直到提出异议才算作罢，算是对我的照顾。 实在无语，我想辞职，前车之鉴我们公司员工辞职后的当月工资公司是拒发的，我想拿起法律武器维护自己的权利，请问我 ...
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在公司签合同一年，做了6个月不想做了！提出辞职，公司却说当月6月份已有一名员工辞职，不能一个月接受两名员工辞职！“他说要按顺序8月底才能帮我办理离职手续这合法吗？我能否7月份就直接向公司提出办理离职呢？...
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（以下简称原告），基本工资3000元/月+提成；任期为一年，4月份市场已启动，公司（以下简称被告）单方要改变销售大纲工作内容，本人认为此举将导致市场无法运作。因 ，要求公司结清前期所欠工资，公司不允，声称由于人员调动帐目已乱。必须先辞职才能对帐结算，本人难以接受，于2007年2月向劳动仲裁部门申请仲裁 ...
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（一下简称原告），基本工资3000元/月+提成；任期为一年，4月份市场已启动，公司（以下简称被告）单方要改变销售大纲工作内容，本人认为此举将导致市场无法运作。因 ，要求公司结清前期所欠工资，公司不允，声称由于人员调动帐目已乱。必须先辞职才能对帐结算，本人难以接受，于2007年2月向劳动仲裁部门申请仲裁 ...
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