在劳动纠纷1年内可以向劳动仲裁委员会提交申请,并且公司应支付我35%的经济赔偿。并且工作一年内,未签订劳动合同公司要支付我200%的工资。我于 工资:70万元整的租金*1%=7000元 二、依据劳动法规定,提成为工资的一部分,用人单位不得以各种理由拖欠扣押提成。并且对于商铺租赁但凡承租商与租赁人双方 ...
//www.110.com/ask/question-1209334.html-
了解详情
月薪除以当月天数在乘以当月上班天数,这种算法是否合理?如不合理,是否可以要求公司支付加班工资,需要什么证据? 3.公司是否有权进行大额罚款? 4.我是去年初在该公司 ? 盼各位律师给予详细解答为谢!!另外,我7月1日辞职到期后,公司是否应该把工资全部结算给我(以前听老板说辞职到期后还要一个月才结工资) ...
//www.110.com/ask/question-1052814.html-
了解详情
我3800元,我找他谈,他把我们部门主管叫来给我讲一些支付活动外在的费用,我们没有没有签任何的合同,也不是公司的股东请问我要承担他这些费用吗?然后跟他谈过之后他 懂他的意思就在5月/10日告诉他我要辞职,他答应了我说第二天我就可以走了,算工资的时候他说要扣掉我社保的费用,之前交社保的时候他跟我和我同事 ...
//www.110.com/ask/question-987904.html-
了解详情
已告知等我病好后即可上班。然后人力及经理又给我打电话,告知我新的员工手册规定病假满一个月,公司是可以辞退员工的。我问人事那要辞退我,公司是否有辞退 倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。 上面所说是平均工资只付补偿金,那我在职期间的工资浮度 ...
//www.110.com/ask/question-912308.html-
了解详情
的(每月xxx工资结算单)在国内汇总后,扣除已支付的款项,全额在三个月日内支付。 10 负责组织乙方进行出国前的培训,体验,公证和输送。 第二条:乙方责任: 1 底限了。当然你可以事后在那份我们不知道工资情况下签的协议书上想写多少写多少。但最后的苦果我肯定不会默默的吃下。明天我就去公司结账了,估计钱 ...
//www.110.com/ask/question-526063.html-
了解详情
,不过公司人不签收,我有复印件及证人)。 3支付没发的工资###元 4.要求退回罚款¥¥¥###元(有公司出发通告,公司以不胜任工作为由降职降薪,本人不接受,公司出 没有与本人协商,非法给本人降职降薪,并且公司以不胜任工作为由和说本人不到降至降薪地上班,与本人解除劳动关系,我可以主张2倍赔偿吧?)谢谢...
//www.110.com/ask/question-490232.html-
了解详情
试用期期间该公司月休息两天,无法定假日休息(休息无工资)且为属于家族式企业,在该公司工作环境无法适应。 于5月3日提出辞职(到5月7日正式离职) 以合同为威胁,提出不支付4月份工资,原因:已经签订合同,合同约定需要辞职提前60天申请。 但是我尚处于试用期内按照相关规定提前3天就可以提出申请,老板说我们 ...
//www.110.com/ask/question-452283.html-
了解详情
支付双倍工资的请求,我表示拒签合同。我写的拒签原因是单位不同意支付双倍工资。1.双倍工资的主张期限是从2010年10月26日开始,还是11月26日开始。 通知上写的拒签原因是单位不同意支付双倍工资。不过我有当时他们不同意修改时间的谈话录音。公司如果以做坏产品克工资的做法对吗?以此辞职可以要求补偿金吗?...
//www.110.com/ask/question-424945.html-
了解详情
公司知道我曾经写了辞职邮件。我最后也是仲裁失败。 我咨询部分专业人士,他们认为我可以因为上海公司因为没有及时足额支付工资而要求赔偿。 请问各位专业意见,如果没有这封辞职邮件的话公司应该给我的赔偿金是一个月的工资(我上班超过半年不到一年)还是一个月工资加上没有提前30天 ...
//www.110.com/ask/question-410838.html-
了解详情
回成都工作并且没有规定我返回的时间(有可能一直留在成都),工资也要降低1000.我觉得我不能接受这样的待遇,仍然要求之前的合同继续履行。但是成都公司 邮件。我最后也是仲裁失败。 我咨询部分专业人士,他们认为我可以因为上海公司因为没有及时足额支付工资而要求赔偿。 请问各位专业意见,在整个事件的过程中我 ...
//www.110.com/ask/question-408928.html-
了解详情