我合同于2009年1月中旬到期，公司考虑一些问题，决定不和我续签合同，并给了一份公司盖章的不续签劳动合同的声明。 我在这个公司共服务两年 给我解答，非常感谢！ 可以要求2个月的工资补偿。劳动合同法实施条例有规定。 2008年12月17日 16时07分(黄律师) 经济赔偿金的起算时间为2008年1月1日 ...
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合同是2008年12月27日到期，公司在11月25日已经向员工发了《续签合同意向书》，员工同意续签；可11月30日，公司又通知员工不续签合同了 十六条有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿: （五）除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十 ...
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入司前患有轻微癫痫病史，工作后与公司签了3年固定劳动合同，17年当年公司发现有病史后就提出解除合同，但协商后同意先继续工作，一边服药治疗。工作 就突然降低工资，因为赔偿是以离职前12个月平均工资为准发放。这种情况可否要求公司赔偿经济补偿金，以及医疗补助金？关键是后者医疗补助，经济补偿公司肯定摆脱不了。...
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，现在第二份2018.2.1-2019.2.1这份劳动合同1月底到期，(这份合同签的工资是2900，实际底薪从16年就是4250＋提成，合同备注有提成是6万以下1提，满 怎么办请教！跪谢，如果签合同时，我怎么应对，若签了合同，过完年3 4月份，到时候还可以去申请仲裁解除劳动关系，并要求经济补偿么？谢谢...
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员工劳动合同2018.11.22到期，公司忘记给他续签合同，2018.11.30公司缩编，减少人员，把此员工开了，需要给员工什么经济补偿...
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您好，我是公益性岗位，去年四月份签了劳动合同，今年三月份到期，合同是一年一签，四月份没签，一直在上班，目前怀孕六个月，前两天乡政府不想续签，请问我这种情况合同是否自动延期至三期结束或者要求经济补偿？？...
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退伍军人。2006年8月1日被某机关聘用为司机，2007年1才与我补签了劳动合同，合同到期后单位也没有找我续签，也没有要辞退我的意思，一直连续工作到2016 劳动关系，仅仅以工龄一年支付一个月的工资即10个月的工资作为补偿，不与我签订无固定期限劳动合同。还说我是劳务派遣，与其无关，还说对我已经够意思了 ...
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我与一家公司签订劳动合同工作却被派到另一家公司工作这俩家公司属于母子公司我不想干了能拿到什么赔偿 我签订的劳动合同在20161026到期应在签无固定劳动合同 我在没签劳动合同的情况下干到20170614现在离职能要到经济补偿吗？...
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我在公司与工作6年，期间每两年签一次劳动合同，但今年3月到期至今仍未签合同，公司是违约了吗现是否可以要求经济补偿并领取失业金。谢谢...
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你好 请问我的合同到期超过一个月了，现在公司口头提出要我续签劳动合同， 如果我不续签有经济补偿吗？...
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