我是工厂上班的，因为老婆和人事经理吵架，我动手打了经理，他也还手了，过了七八天了，经理要我赔偿他医药费，这中间我什么都不知道，公司也没有处理。这样的情况我要赔偿吗？但是他出具不了什么验伤报告，就是一些医院的药单和价目，钱又多了...
//www.110.com/ask/question-2416307.html-了解详情
本人大四学生，即将毕业，在一家公司做了半个月左右的招聘专员，因与经理发生矛盾欲辞职，公司不发工资。 入职时未签订任何劳动合同，曾索要签订合同 薪资问题包括试用期和转正工资，公司表明外地包吃住，但实际上班后曾找到经理说住宿的地方，经理口头说安排但一直未能安排，不得已本人只得寄住舍友家中。 请问这种情况我 ...
//www.110.com/ask/question-2394905.html-了解详情
！ 本人于3013年9月26号到某保健品公司上班，为业务员。进公司时人事经理承诺：试用期为1~2个月，月薪1500+20元/天的生活补助|+差旅费报销， 并被停职。于是本人于12号将差旅费报销凭证—车票交于公司并问及工资问题，经理告知：“员工工资还要根据出差情况结算，你的车票有问题，我们要商量看看怎么 ...
//www.110.com/ask/question-2143109.html-了解详情
我复查去必须用调休）。所以我决定辞职，我是9月10日打的辞职报告，部门经理和人事经理都批准了，公司主管领导还没签字。但是今天公司给我要18000左右的医药费，说不给医药费就不给我办离职手续（这医药费是我们矿上安环部经理在财务借的款）。请问我需要给公司医药费吗？如果我给公司医药费的话我交的律师费 ...
//www.110.com/ask/question-1920018.html-了解详情
由南京的销售部负责的，这边算是第一道面试。这边通过后，带我去溧水县工厂那边的人事进行了一次复试，当时公司董事也亲自面试过，没有任何问题，当天就和那边的 我行车路线改变，所以我当时犹豫了一下，说不想过去工厂了，但是还是尊重了销售经理的意见过去了）。后在南京销售部工作的第一天，因为公司是刚成立的销售部， ...
//www.110.com/ask/question-1823362.html-了解详情
时，人事部经理却说我还差公司的钱，当时我非常的吃惊，人事经理要求我还清公司的钱才能办离职手续。具体情况是： 2012年5月份公司阳光花园三期门窗工程启动，当时 ，当时大家都不同意，但是我们已经做了3个月，不可能不做，加上我们部门经理又向我们承诺会向公司争取，所以我们又继续加工，但是这件事直到工程结速都 ...
//www.110.com/ask/question-1440638.html-了解详情
给我一份，本身就是违法），试用期2个月，后来到了试用期结束过了几天，人事经理和我洽谈，说我对公司认识产品进度认识需要加深，试用期延长为3个月（实际 领导的意见，当时我就相信了，但是快到2012/6/19日试用期结束时，6/11日人事部经理说：说我试用期不合格，要求我离职，我说：我没有犯过错误，没有做过 ...
//www.110.com/ask/question-1044180.html-了解详情
我桌上的办公电脑，电话询问人事部答复说“你不再需要电脑了”。 19号中午，人事部经理逼迫我在一份有“不服从领导安排，影响他人工作...”等字样的严重警告函上 办理工作交接，我提请公司给我结算工资及违法解除劳动合同赔偿金等。但公司人事行政部完全不予理会，拒绝沟通，说只有工资且还要扣钱，其它的什么都没有， ...
//www.110.com/ask/question-953294.html-了解详情
月份向机关人事部经理递了辞职报告（另有一份离职会谈记录表），但人事经理却说按照合同要求，要我赔偿一定数量的违约金才能给我开离职证明和交还档案，开始说要赔2 申请，可公司现在一定要我按照合同赔钱，说这是公司的规定，为此我找了人事部经理求了几次情也没用，我真的很寒心。 请问公司这样做合理么？我应该怎么办？ ...
//www.110.com/ask/question-848919.html-了解详情
去一楼吃饭了,而且很多人都是这么做的)这时候被一个老外发现于是找到了经理,经理让我自己离职,我不统一,现在给我开了解除劳动合同的书面通知.本人 单位规章制度,没尊重环境,还有一条说是流氓行为或者行为恶劣.我说我没有这种主观故意,人事经理说他对号入座,我说那我接受不了!想问一下这样做合法么?怎么界定是否 ...
//www.110.com/ask/question-814484.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务