个月多月，没有工资），中途我提过如果不要我了可以直接说，我好找其它工作，后来从2010年过年开始一直干到现在都没有与我签定劳动合同，而且我作为后期维护 以不是正式聘用员工把我辞退或是调离现在的工作岗位，而且还是不签定劳动合同，还有一点就是我能记得我是从什么时候开始上班工作的，证人有但如果不予证明，我就 ...
//www.110.com/ask/question-409670.html-了解详情
建筑公司上班十个月了 没有签劳动合同 没有上保险 有工作证明一份 有录音 后来找劳保调解说经理已经不承认有我这个员工了 年前说好提前一周通知我上班 但是一直没有通知 后来公司上班一周了 我到公司发现了 经理说想换一批员工 就没有通知我上班 年前的工资也没有结清的 我想问是不是可以要求赔偿双 ...
//www.110.com/ask/question-386504.html-了解详情
以优化组合，竞聘上岗，主辅分离，部门承包方式，实现部分员工无工作岗位，做好将该部分员工放长假的客观准备，同时实现少发工资，不发工资。 2.提供有效的法律保障环境 有效的法律保障环境是实施ABC三步法的必要条件。实践证明聘请劳动局退休官员为企业提供法律服务，可以有效保障HR管理ABC三步法的顺利实施 ...
//www.110.com/ask/question-384859.html-了解详情
以优化组合，竞聘上岗，主辅分离，部门承包方式，实现部分员工无工作岗位，做好将该部分员工放长假的客观准备，同时实现少发工资，不发工资。 2.提供有效的法律保障环境 有效的法律保障环境是实施ABC三步法的必要条件。实践证明聘请劳动局退休官员为企业提供法律服务，可以有效保障HR管理ABC三步法的顺利实施 ...
//www.110.com/ask/question-384826.html-了解详情
工作了3个多月，没有签过劳动合同，也没有购买社保，只有签了一份员工工作手册，里面有规定离职须提前一个月，我想问我现在没有签订劳动合同，这种 而且之前有发放工资条，但是没有注意也没有收集起来，请问我还能够有什么证据可以证明？如果复印每月计提跟发放的工资表及考勤资料这样可不可以作为证据？谢谢 补充：以前也 ...
//www.110.com/ask/question-361199.html-了解详情
工作了3个多月，没有签过劳动合同，也没有购买社保，只有签了一份员工工作手册，里面有规定离职须提前一个月，我想问我现在没有签订劳动合同，这种 而且之前有发放工资条，但是没有注意也没有收集起来，请问我还能够有什么证据可以证明？如果复印每月计提跟发放的工资表及考勤资料这样可不可以作为证据？谢谢 补充：以前也 ...
//www.110.com/ask/question-361196.html-了解详情
没有办理暂住证明，但是有居委会的居住证明、个体工商户老板的收入工作证明签名按手印、老板个体工商户的营业执照税务登记证的复印件及副本、邻居及员工签字按手印的证明，家乡村委会开的长期在外务工的证明。由于保险公司说没有暂住证不认可我们搜集的证据，法院从调解的角度让我们接受 ...
//www.110.com/ask/question-187724.html-了解详情
给签劳动合同及签发有效的工作证件，劳动仲裁现在以没有劳动关系和证据不足已开了不受理证明， 现在我手里只有公司员工给我写的证明，和当地工人村民给我 的暂住证明，上面有时间和公司名称，还有和老板的吃饭的合影照片及我们在矿山工作的照片，这样可以去法院起诉吗提交了 当地劳动部门都和公司老板 及 负责人有关系的 ...
//www.110.com/ask/question-179438.html-了解详情
我们在公司工作近一年，这几天老板突然消失不见。拖欠员工工资三个月未发。我们都是在职员工，都没有签订劳动合同。现在寻求无路，特到贵站咨询。期待 。据说有两套房产已经抵押出去了。目前我们有公司营业执照原件，物业监控可证明我们的即成在公司工作。找到海淀仲裁，他们说得找到责任人才受理。我们明天打算联系部分客户 ...
//www.110.com/ask/question-84943.html-了解详情
母公司将部分业务剥离出来与外资合资成立控股的新公司。部分员工就到新公司工作，并在统一安排下与新公司签订了劳动合同。母公司董事长在开会时，口头承诺， 连续计算的，并被承认是母公司工龄的有效连续？否则，员工是很吃亏的。谢谢！什么样的书面文件证明 在合资公司工作的工龄是和原在母公司工龄连续计算？在合资公司的 ...
//www.110.com/ask/question-64672.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务