你好，我在一家面包厂上班，可辞职辞不了。不让走人，要走就是急辞扣两千元的工资。慢辞职要提前一个月申请可公司下边的领导不批！我想求助一下有没有什么办法让我们这些不干了的员工辞去还不扣这两千块钱！...
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城区深村的圆通快递工作,每个员工都没有签劳动合同,一年到头除了过年就是全年无休,节假日不加工资,派件费是每件1块钱.所有待遇都是口头承诺,说的每个月5号发工资,离职提前一个月.我在8月24日向老板申请辞职(电话)结果是十一过后才正式离开公司.每个月的工资也无法按当初承诺时间 ...
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我在上海厨房工作，我已经提前一个月说过我要辞职，然后一直不给我辞职，后来我就没去上班，并且当天还发信息给上级说了，结果说要算我旷工，扣我三天工资，每月的工资还要按照底薪给我算，这合理吗？上班两个月我都还没有签过劳动合同...
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提交辞职申请单，学校不批，说要提前半年才能离职，可是工作手册上就是一个月，学校说之前合同上注明的，可是那份合同从来没有一式两份，还让我们签了员工手册，却不 上所写的方法离职，却按手册上的来扣钱，协商无果就旷工三天自动离职，打给人事，她却说要主管同意，让我去找主管，我想问是要不回我这一个月的工资了吗？！...
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提交辞职申请单，学校不批，说要提前半年才能离职，可是工作手册上就是一个月，学校说之前合同上注明的，可是那份合同从来没有一式两份，还让我们签了员工手册，却不 上所写的方法离职，却按手册上的来扣钱，协商无果就旷工三天自动离职，打给人事，她却说要主管同意，让我去找主管，我想问是要不回我这一个月的工资了吗？！...
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你好，我是在一个排挡上班，刚开始去上班的时候，老板也没有说要长期才要，还有就是她说了不做了就提前一个星期，提前一个月说就可以了，因为自己怀孕了，所以想辞职了，提前一个月跟主管说了，主管说他不知道，然后跟老板说了，老板不给回家，还扣两个月的工资不发，老板说要不我就给他做到年底 ...
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签了一个所谓的试用期协议，协议规定了试用期2个月的工资，注明不买社保。并且协议里规定了如果离职要被扣整个月工资以及赔付公司损失，总之协议里面都是对 我的协议明年6月份才到期，中途如果我主动离职（提前一个月递交书面申请）需要向公司支付赔偿金吗，工作期间没有任何的培训，公司是一家教育培训机构。 我通过了解 ...
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单位让签了试用期合同，合同上有每月扣300元，过了试用期才补发，如果试用期没过辞职就不给了，并且试用期辞职还规定要提前一个月说，上班期间没有特别正式的培训，我现在不想做了，但是扣我七八百元我心里别扭，累死累活的最后一月工资加上餐补才八九百，期间规定的任务还要用 ...
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。但是这边的主管说：“你这个按照公司的规定是需要提前一个月时间申请的 我们之前的员工都是这样走的 没有例外的 如果你5号走 肯定是没有工资的”，我想问一下 ，我是否可以拿到我的工资，他们这样有理由扣我的工资么？如果他们不给，我该采取什么样的方法，他们这样做是否违法？我这么做是否 ...
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请问这种做法合法吗？这样不相当于没有放假了吗？ 二、出了这个情况后我回来看合同发现合同的中间文字有一个规定，说是未上满一年的员工如果辞职必须提前一个月申请，并且这最后一个月只能拿当地的平均工资，也就是1000元，而我们本身工资是3500，请问这样合法吗？（我的职务是销售， ...
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