我们是应届毕业生，校园招聘时和中建外海公司签了3年劳动合同。现在已经在非洲工作了一年。但是由于公司经营不善，海外经济形势也不好，公司想要裁员，缩小经营规模。对于我们这种刚工作满一年的应届毕业生，公司可以解除我们的劳动合同，裁我们吗？如果可以，我们应该和公司要求怎样的赔偿？我们校招的应届 ...
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我是应届毕业生，与公司签订了三方协议，但去公司报到后，公司没有跟我签订劳动合同 我是应届毕业生，与公司签订了三方协议，但去公司报到后，公司没有跟我签订劳动合同，且给我每天工资为50元，公司说法是:我要在仓库工作半个月之后才可以签，签约之后工资才会按正常的。这样的做法合法吗？...
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任何一方有违约行为，均需承担违约责任。 应届毕业生服务协议： 乙方义务：乙方毕业后到甲方工作的期限为三年，自甲乙双方所签订的劳动合同生效之日起计算。 若乙方拒绝在甲方 不提供住宿，我也找不到，自己也不想一个人在外面，想回到父母身边，这种情况应该怎么办？ 很急，我同学爸爸说可以直接走人，这种有关系的吗？...
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我是今年应届毕业生，找到一份工作，公司说签劳动实习协议，不是劳动合同，而且一年以后才给上五险一金，试用期三个月，三个月后每月有500元补助，请问这样的公司可以去吗，不签订劳动合同而是就业实习协议，公司会不会可以随时辞退我，说是配合国家解决大学生就业问题的举措，希望能尽快得到回复，谢谢！...
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应届毕业生，今年4月入职，签了合同期限到6月底的实习协议，6月12号转正，转正后一直没有签订劳动合同并且6月份社保未缴纳，已要求公司补缴6月份社保，但是公司仍然把个人缴纳社保的这部分钱发到我的工资账户，78月份社保正常缴纳，还可以以未签订劳动合同申请劳动仲裁吗？可以赔偿多少？...
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紧急求助！ 你好！ 我想咨询下，现在高校应届毕业生和用人单位是不是必须签就业协议书？就业协议书是不是等同劳动合同，如果不等同，那么有什么具体意义？是不是仅仅为了 一家用人单位签了一份，但还没有去上班，也没有签订劳动合同，如果想换工作，重新签协议违法吗？如果不违法，学校可以补新的协议吗？ 速回！谢谢！...
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您好我是应届毕业生，今年七月份毕业，签了中铁城建某工程公司，签的是正式的劳动合同。在公司培训4天，然后去工地现场待了大约有七八天，然后现在准备辞职， 项目经理以及总工，财务部签字盖好章，再去公司总部办手续。我想问一下，这种情况可以直接走吗？不去总公司办手续行吗？我这去公司总部来回花费很大，公司也不管。...
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这一年，我还能以应届生的身份报名编制内的考试吗 我目前的状况就是我想签这家公司的三方，以及接下来的劳动合同，但是我如果考上了编制，我是不是只要支付三方的违约金就好，如果是这样我可以接受，我怕会连带其他问题...
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我是应届毕业生，我和用人单位签了这个实习协议，如果后来不想去的话可以不去吗，后果是什么？协议内容如下。 实习协议书 签订本协议应遵守的条款 第一条 经协商达成如下协议: 第一条储备干部毕业前，到公司进行项岗实习。 第二条 储备干部毕业后，签订正式劳动合同，保障员工利益。 第三条同等条件下， 优先晋升。...
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我想问一下，我是大四应届毕业生，和公司签了就业协议，没签三方和劳动合同，签的五个月，我做了一个月就不想做了，可以直接有人吗？需要赔违约金吗...
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