某外企在去年8月底给我下发了由于严重违纪与我解除劳动合同的通知书，理由是根据新修改后的员工守则内容，（在合同有效期不得从事其他兼职，如股东，顾问和管理者等； 都没有民主经讨论，尤其是涉及到不同部门更要详细讨论,更没有组织过培训。我要事提前知道这些打死我也不会犯这种傻事，这不成大伯子背兄弟媳妇了吗？我 ...
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某外企在去年8月底给我下发了由于严重违纪与我解除劳动合同的通知书，理由是根据新修改后的员工守则内容，（在合同有效期不得从事其他兼职，如股东，顾问和管理者等； 都没有民主经讨论，尤其是涉及到不同部门更要详细讨论,更没有组织过培训。我要事提前知道这些打死我也不会犯这种傻事，这不成大伯子背兄弟媳妇了吗？我 ...
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某外企在去年8月底给我下发了由于严重违纪与我解除劳动合同的通知书，理由是根据新修改后的员工守则内容，（在合同有效期不得从事其他兼职，如股东，顾问和管理者等； 都没有民主经讨论，尤其是涉及到不同部门更要详细讨论,更没有组织过培训。我要事提前知道这些打死我也不会犯这种傻事，这不成大伯子背兄弟媳妇了吗？我 ...
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某外企在去年8月底给我下发了由于严重违纪与我解除劳动合同的通知书，理由是根据修改后的员工守则内容，（在合同有效期不得从事其他兼职，如股东，顾问和管理者等； 外企公司在产生和修改这些规章制度时，根本都没有经讨论，更没有组织过培训。我要事提前知道这些打死我也不会犯这种傻事，这不成大伯子背兄弟媳妇了吗？我 ...
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劳动合同通知 无锡市****机械制造有限公司： 本人因自2008年4月进入公司，因公司违反了劳动合同法第三十八条，未为本人缴纳社会保险费，加班不给加班费，按劳动合同法 劳动仲裁伙。 请问律师们帮我看看这份解除劳动合同通知书可以么？我这没有提前一个月通知，办交接工作，劳动仲裁的时候会不会对我有什么影响， ...
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我从2011.11.23至2013.8.30在某商场专柜做导购，现在公司以效益不行撤柜。并提前三十天通过邮箱单方面发来解除劳动合同通知书。但是我查询劳动法后发现公司并不符合劳动法第87条关于提前三十天解除劳动合同的规定。请问公司是否属于违法解除劳动合同，我可以申请两倍赔偿吗？...
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发出终止劳动合同通知书（我并没与潮州超市签订劳动合同），注明将支付我一个月的经济补偿金。我想请教律师的问题是： 1）、不是由签订劳动合同的单位发出的终止劳动合同合法吗？该如何应对公司的做法？ 2）、公司劳动合同书上有一项约定：“试用期后合同期内，任何一方解除或终止本合同，均须提前三十日提出书面 ...
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接到公司解除劳动合同通知书，确实提前30天通知了，也同意在离职的时候再支付我一个月的工资，问题是他没有给我经过培训，也无法调岗，这样是否违规，是否可以要求双倍补偿金？...
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前期公司让待岗，后公司以机构改革，精减人员为由和我提前解除劳动合同，当时通知书是当面交给我看，没有盖章。后我提出仲裁后，在仲裁委同意受理后，公司给我发了份盖章的解除劳动合同通知书，理由是本人旷工，请为我该如何处理维权...
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有劳动合同的问题想咨询一下：公司因为经营问题决定关店，和我解除劳动合同，5月底签了提前通知书，可是6月中就把店关了，等到6月底给我办离职，这样算尽到提前一月通知义务吗？我是应该要求6月给我发全月工资，还是按未尽到一个月通知义务，要求再多发一月补偿金...
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