两个新的项目要开工； 五、 工资发放及食宿：每年的1月和8月发放工资总额的60%，剩余的工资回国56日内全部结清，每月伙食费用450元人民币，由工人自己承担 内，护照费、考试费、体检费由工人自己承担 我就问他这两份招工简章为什么不一样的，他狡辩说是一样的，我心里想反正是正规公司也就没有深想的，以后只是 ...
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两个新的项目要开工； 五、 工资发放及食宿：每年的1月和8月发放工资总额的60%，剩余的工资回国56日内全部结清，每月伙食费用450元人民币，由工人自己承担 内，护照费、考试费、体检费由工人自己承担 我就问他这两份招工简章为什么不一样的，他狡辩说是一样的，我心里想反正是正规公司也就没有深想的，以后只是 ...
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。还给我父母说。都一样。免得以后出过户费。我父母闷闷了很几天，总觉得不对，贼妇让父亲好好养病。她会好好做好生意，不要担心。的确我们都不懂法，要工作要 及糖尿病的父亲。父亲的病一养就是几年。她还提出我父母去市区就医更加合适。为了对父亲身体 更加好。我陪父母去了市区。她答应每月只除工资，其余全部给于父母。 ...
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，其余工经委缴纳，这样才能享受每月1000元左右的退休工资！现在工经委说没有钱年底才能考虑缴纳！那我爸爸半年的退休工资都拿不到！请问咱们国家正常下岗退休工人 。请律师帮我解答难题！谢谢！为什么我妈妈是百货公司的员工，她的单位为何什么钱都不用交，一样有退休工资呢！而且当年我爸爸已经交了2000元社保金， ...
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单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。 所以我也能拿到之前从合同截至日期08年10月8日后 还有公司发的每个月工资条，但是没有盖章，这个当证据有效么？公司其他员工的工资条也都是一样的，所以我觉得这个工资条应该可以当证据吧，还有公司发给的银行卡， ...
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我们单位每星期放假一天，中间晚上值夜班，没有任何补助，任何时候不让请假，迟到罚款50，二次100，工资不定时发，上了2年班，工资几乎每月都不一样，别人单位工资表都是透明的，我们单位谁都不让看工资表，有时候2个月才发，每个月都拖欠工资。请问，我们该怎么办？...
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饭店打工三个月，五月到七月，每月工资是2800，可是总共给我1500，饭店现在也关门了，说是等店盘出去才给钱，每次给那老板打电话他都说骂我们，说是我们把店搞 想去告他又没证据，他店不大，所以也没有营业执照，什么都没有，主要是现在一打电话他就骂人，就像疯狗一样到处乱咬人，我想请您帮我分析一下我该怎么办呢 ...
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年5月到被申请人处工作，被聘任为操作工，每月工资为2200元。因为是大学文凭公司承诺从次月开始就给我加200元的文凭费用。（1-3个月内会看表现加工资加 上班主管又要不合理的要求我去仓库上班，因为在仓库上班和这边的工资是不一样的。多的只是上班时间，所以好多人不愿意去，这么多人就找得我一个人。他这是不 ...
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都是在同一企业工作，工种工资都是一样的。可是为何会有这样的工资差异呢。 还有一个问题是我们轧钢厂会出现这样的问题，比如5月份进厂，每月21日发工资，在5 然后再追回来。我们这批10月签约的实习生有大部分也是工资里多发了1600元，也同样向我们追回。收到多发工资的员工是不给打印工资条，给回钱后工厂也不会 ...
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年和第三年是实践学习实践时每天工作8个小时过时给加班费，每月工资是800到1200元。三年后算正式员工工资是3000元以上。11月中旬我们到学校去实习也没学到什么 工期是3个月，可到了云南我们却一天干13个小时以上的活，干的和当地的力工一样，工资却不一样干了3个月我们提出合同到期已经3个月了，可经理不 ...
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