原告的劳动报酬(见证据四、证据八)。 3 北欧家具生产及采购事故统计表不能完全指责原告单方给公司造成经济损失是不合理的。据原告在劳动合同中约定的工作岗位 家具入库单是库房管理员的指责为由，要求给原告增加开局成品家具入库单的工作，但是公司工作安排是成品家具的出、入库单由组装组长和送货安装组组长分别担任， ...
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安排工作岗位，同时为乙方今后的继续学习提供方便 4.乙方要服从甲方安排，到公司最需要的部门去工作，服务年限不少于10年 二，其他约定： 1.乙方在校学习不努力， 未尽事项，双方协商解决 本协议一式三份，甲方 乙方 某职高 各执一份，三方签字后生效能帮我看一下，这份协议是否合理 如果不合理，是否就无效了...
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在公司从事柜台收费工作，上一天休一天，由于我怀孕了，跟公司请了两个月病假在家中保胎，但是在第二个月假期的时候，因为孩子发育问题在本地医院流产了，等我去 收费但确是要上五天的全班，顶我工作的同事依旧上一天休息一天，请问公司这样安排合理吗？我是否可以拒绝这样的安排，如果公司不同意协商，我能不能走法律途径？ ...
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公司因发展规划把原本自己拥有的配送部外包给其他公司，我是负责配送录音服务质检的，由于外包公司要取消录音制度，所以公司想把我在的部门合并到客服部并由 把我暂时混过可以提出异议的一个月，之后我不就等于要接受客服经理对我之后的工作安排了吗？怎么样才能让公司提出解除合同并给我赔偿？ 描述有点长....希望大家 ...
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劳动局签字确认失业可领到一部分失业金外，另外给予补偿人民币1万元。王感到不合理 1， 公司计酬方式为每月按天计工时，月底结算，年终按总工时再给予一定 工外地出差补了40元。当地建筑工人大工日工资200-220不等 2， 工作不忙，公司无安排时依旧缴纳保险，近半年保险缴费基数为1980元。从2016年1 ...
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一些情况，导致销售任务没有完成，本来由于我家里情况我也无法经常出差了，所以自己也准备年后辞职换工作的，所以最近也没有按原本工作安排寻找客户啊 出差拜访之类的，前几 要求我走人的？ 2.领导提出的给我12月工资走人，我觉得不合理，马上要春节了，我现在去找工作也不太可能找得到，12月本身也过了一半了，发我 ...
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），多次口头/微信警告无效；工作消极怠工，经常不能按时按质完成工作任务（合理工作量），对于领导安排的日常工作，无故电话不接，信息不回，也未能说明原因（聊天 楼下办公室坐岗上班，但也没到岗上班，工作任务也不能按时完成。 2、由于计划入职新公司，并且其本人一直未到公司上班，导致劳动合同超过一个月时间未签订 ...
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要求回去上班，因原单项目解散了，领导提出两个方案我，一是给一份没有社保的工作，二是赔偿一笔费用。领导让我先在家休息考虑要哪个方案，第二天我微信告知领导 算是代表公司来谈的。二，我的合同在6.30号到期了，由于哺乳期公司安排我一份外出巡店的工作合不合理，原工作是办公文员。三，合同填写的工作地点是华南区， ...
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工资算的加班工资）。我觉得这样对我们有点不公平，但是本人不懂法，所以请求帮助。如果可以，我打算走法律途径。由于本人现在韩国，没电话。可QQ：549616727. 点：1.要服从韩国公司的安排。2.在韩研修期满后（研修期为2011年8月29日至2012年8月29日），还需回到福州公司工作，到2013年8 ...
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乙方在公司工作期间收集的甲方以各种方式保存的学校资料、学员资料、报名学员个人信息、学员的学习情况及考试成绩、已毕业学员的所有信息、公司为学员安排的相关 信息；乙方应严格防止在任何地点、任何时间使这些载体处于失控状态； 当聘用期无论由于何种原因终止时，或甲方提出要求时，乙方承诺立即向甲方返还乙方所掌握的 ...
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