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本人已离职员工,离职后两个月这样子发了一条抱怨以前公司加班加班费,同事之间的相处,被以前公司的老板看见,说要告我,仲裁我,我离职没有签署任何协议书,保证书,公司10月份开业到11月一直是无证经营,请问以前老板这样子的行为是能起诉我...
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本人已离职员工,离职后两个月这样子发了一条朋友圈抱怨以前公司加班加班费,同事之间的相处,被以前公司的老板看见,说要告我,仲裁我,我离职没有签署任何协议书,保证书,公司10月份开业到11月一直是无证经营,请问以前老板这样子的行为是能告我吗?...
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本人已离职员工,离职后两个月这样子发了一条抱怨以前公司加班加班费,同事之间的相处,被以前公司的老板看见,说要告我,仲裁我,我离职没有签署任何协议书,保证书,公司10月份开业到11月一直是无证经营,请问以前老板这样子的行为是能告我吗?...
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每天工作八小时了,老板加班加班费怎么办,旷工3个小时170元和理吗?...
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我想投诉我们老板,强制性的让我们员工加班,但是加班费,还拖欠员工的工资...
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老板要求加班,但是加班费...
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我上班没有一个月老板天天加班加班费而且算的工资也不对。 我想辞职可以拿到工资吗...
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我下班卡忘了打老板加班费我...
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我们厂老板有出通告加班按12元每小时,但是到发工资了,就说加班费了,怎么办...
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老板让我上13个小时的班,还加班费,现在我提出要求加工资还把我开除,我应该怎么办?...
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