补偿的，我自己还可以去办理失业保险的。但是我自己了解了下，好像 按自动离职 是办不了失业保险的。还没有补偿的。 （已经不想从事教师行业了） 请问律师，我有4个问题是： 解聘通知书可以让他们修改吗？ 养老保险是我自己去办理转出吗？ 这种情况就没赔偿的吗？ 失业保险可办理到吗？ ...
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写辞职报告，公司不会出解骋通知（当然就是不愿付经济补偿），否则三天后就算自动离职。5月5日，采购总监（也是老板之一），再次和我谈话，因为他承诺公司该 采购总监说工资等到15号去结，当时就只给我二千块钱红包，说公司从来就没有过经济补偿了，等等之类的。我拒绝收他给的红包，不欢而散。 请问我还有希望得得应得 ...
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，必须要来上班了，潜意思就是让我母亲不来上班就自动离职；第二次，领导说可以请假，随便请多久都行，但是没有工资了，公司也不能交保险，请假期间所有的保险要我 是等身体康复后重现换一份轻松的工作，但是现在自动离职拿不到一分的补偿，还要承受颈椎病给生活和工作带来的困扰。以上是对事实的描述，我有几点疑问：1、我 ...
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到了早上之后公司要求本人赔偿一切的维修费用还强迫本人自动写离职申请书，之前辛辛苦苦的做的血汗钱还不发，还要做为补偿模具的维修费用并要求本人在赔偿上千的费用， 本人不写辞职信，没有上班按本人旷工处理（是公司不给本人上班的）。 现在以过去三天，三天后公司便就说本人属于自动拖于岗位按自动离职。 希望各位律师 ...
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跟苏州分公司签订，前提是需要自动离职，那我目前跟公司还是存在雇佣关系，没有签订合同，社保一共已经3个月没有缴纳，公司说如果不签自动离职，公司无法帮我缴纳 一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月 ...
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了，几乎调无可调。如果我不答应他们的条件，就开始找我工作中的把柄。我是外地人，现在把我调黄石来没有住所，还要逼我签自动离职协议，对于这种情况该如何 是否由公司承担？都有哪些？今天给我补了书面辞退通知，说是提前30天通知，干到12月底，再补偿一个月工资，请问是否可以要求或仲裁交接完立马走，补偿两个月工资 ...
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合同让我自动离职只补偿经济补偿金8个月工资，以前的未休年假和法定假日加班费就没有补偿了我找到公司说了也没有用，因为其他同事都没有赔偿所以公司不赔偿了(我们 是一个领导班子下的两个公司而且公司间相互入股的。我现在不签合同可以主张哪些补偿呢？这种是不是公司逆向派遣。我可以要求公司与我恢复劳动关系吗？谢谢 ...
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。9月30日到了之后才和我说希望我自动离职，我不愿意，而且自认为10月10日是可以重新上班的。谈了四个小时，最后说补偿我一个半月工资离职。我还是不 的工资是以合同上签订的为准，我们合同上签订的只有最低的基本工资，奖金绩效业绩等全都没有写在合同上。而且公司在员工入职第一个月的时候多扣除我们两个月的社保的 ...
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都没有交。）30号我再去公司时，人事部说已经给我办理离职手续了。我到劳动局咨询时我离职手续上写着:我于2013.11月回家后电话提出辞职，但是离职手续 一下，我手机号没有变更过。请问我应该如何维权。 我去看劳动监察大队我的辞职，内容属于自动辞职，如果是公司辞退我，我是不是可以得到相应补偿？或者是可以 ...
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也没有和厂里说要辞职只是自己想月底在去辞，月底去拿工资，厂里说10月27号就给我定了自动离职没有工资拿了，可以10月3到8号也没上班，我9号来上班时你就应该和我说我自动离职的啊？怎么会到月底才说27号离职的？这不是浪费我一个月的时间吗？你早点和我说我自动离职了，我也好早点去 ...
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