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一名人事疫情前进的公司,在这家公司工作了年,在疫情前两年,该公司从开始为所有员工缴纳社保,到最后慢慢开始,不签订劳动合同,也不给新入职 的发给了员工,2022年十月份左右的时候,我们公司的一名配料工,请病假也好,找理由也好,连续请假接近两,配料工是公司的第一道工作岗位,他一请假,后面四五员工, ...
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交通事故造成60多岁老人一根肋骨骨折,一侧肺叶挫伤,差点穿透。医院要求住院15天,出院后连续开具3次,共计3病假。在受伤前平均工资为3260元/。总共医药费自己现金支付9140.71元,国家医保报销近6000元,请问保险应该赔付医药费、误工费、护理费、营养费、伙食补助共计多少元?...
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你好,我现在所在的公司每个扣300元押金,连续扣4,一共1200元,老板说工作满一年以后便退还押金,如果工作未满一年离职的,押金不退还。我今年715日到公司上班的,试用期为,也就是说现在还处于试用期,公司不签劳动合同,每个星期休息一天,法定假日也不按 ...
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协议期未满,辞职,离岗者,赔付该单位违约金,违约金是500,这笔钱在上岗两里已从工资里扣除放在学校里面,现在本人因在国营正规企业面试成功,正准备开始 有6项条款都写了乙方属于兼职或实习,甲方不承担任何养老、医疗保险、疾病救济和病假工资。请问该学校的合同签订合法吗?我听同学说,签订了劳动合法就应该交 ...
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我在一个药店工作7年多,内部承包年,承包合同到期,我因为腰椎盘突出,颈椎突出呀破神精根连续休息9病假,正敢到合同到期,如果单位不给我续合同,我能得到䃼长金吗?我应该怎么办,谢谢请回答清楚点。电话号码13831463458...
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在这个岗位工作了一年时间,我的喉咙和耳朵就开始有职业病了,喉咙得了慢性咽炎,耳朵由于长期接听电话常常觉得疼痛。连续看了病,因为工作量确实巨大,三日两头喉咙就痛得受不了只能请病假,医生看我这种情况就让我住院治疗,现出院小结仍有保留。到了这种地步, ...
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。加班时间最小以小时为单位起算,不足一小时的不视为加班。 第六条 乙方病假连续超过30天的,除医院休假证明外,还应提供挂号凭证、病历等。不能提供 的经济补偿,最多不超过12。 第二十九条 经济补偿标准按法律规定执行,向乙方支付经济补偿的年限最高不超过十二年。 第十条 甲方支付赔偿金的,不再支付 ...
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基本工资/当月应出勤天数 第七条 考勤类型 根据员工工作职责和工作内容的不同员工出勤分为类型: (一)店铺人员考勤管理 涉及岗位:店长、导购员、帐员及营业厅所有 或修养者持正规医院证明方可请病假(私人诊所无效)。 (一)适用范围:公司全体员工。 (二)审批权限 (1)全累计1——3天,由店长进行 ...
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登记单,并由部门负责人或总经办分管副总签字,无手续视为缺勤旷工。 、员工请假 1、请事假、病假由本人书面申请,1天内部门经理同意,超过1天以上,报 的社保部分由个人承担。 5、试用期员工不享受婚丧假。 6、婚假:婚假需提前2向公司申请,正式员工婚假1天,员工初婚且夫妻双方均符合国家晚婚条件的可 ...
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,(原判决认定同格艳住院362天,有记录可查的同格艳的连续合法的住院时间却不足两。分别为:九九年三月29天,四月29天,五月8天,六月7天, 基本合格,90分及其以上为合格。 强县验收时所提出的整改意见:(a) 财政投入的“增长”和生均公用经费的落实仍显欠缺;(b) 县示范幼儿园建设标准显弱;( ...
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