成本核算职位，负责成品所有工序的成本核算。月薪：基本工资750+加班工资272+岗位工资550+其他28合计月总工资1600元。 自2008年7月各分公司成立，你被分配到 予以谅解和支持！ 此通知自2008年10月1日起执行生效。还有就是那个工资构成，根本就是扯淡，从来没听说是这样的，而且我都没加过班 ...
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各位律师大家好，本人是劳动者，我所在企业要调整我的岗位，理由是我不能胜任目前的岗位，我不接受只有辞职。可是我不同意，维护自己的合法权益？我该怎么办？调整后的岗位工资也下降了，请问企业这样做合法不？我如何...
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我是2015年和单位签订的劳动合合同，合同期三年，当初合同写的是领班岗位，今年公司由于经营需要，对我所从事的岗位进行了裁撤，要求我再保留原岗位工资的前提下，从事一线操作岗位，我由于思想波动较大，身体不好请病假至今，目前我想解除劳动合同但是我能拿到经济补偿金吗？...
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后，不到一个月又将其交至企业人事部再次学习，之后调离原专业岗位、在新岗位按新员工实习使用三个月，实习期间发放实习工资，合法吗?经过个人找单位后，部门处理取消了，人事部依然将我调离原专业岗位、本人现已45岁，在本单位工作一共已有近十年了，企业让在新的专业岗位培训合格后上岗 ...
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我们单位的岗位工资分，初，中，高级，现在是高级得遇，在同一岗位工作，但分工不同，还能享受高级岗位工资吗？谢谢！...
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我原有岗位系数高，11月份换了新岗位工资系数低，单位发去年效益奖，按照现在的岗位系数发，合理吗？是不是前10个月应该按照我的原有岗位系数发效益奖...
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班长在没有好我协商的情况下把我调离原岗位降系数！我是公司老员工了！！另外一个班长说我不去新岗位就休息。不然在原岗位上班也不会给工资。我该怎么办？合同签了半年了还没有给我那一份。还有就是如果我在原岗位班长在我没有犯错的情况下降系数这样合法吗？...
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您好律师 我在一个公司工作九年 因公司把我调离原岗位去别的工作岗位（比原岗位工资待遇低）本人没同意 现造成本人在原岗位上班不给划考勤（四天）请问律师这种情况本人想辞职 可以向公司提出赔偿吗 如果可以 包括哪些赔偿 谢谢！！！！...
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七年前公司招聘岗位面试合格等待分配，三个月后分配岗位与公司登报招聘岗位工资不符现在还能追诉么...
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调入新的企业单位，一年半没正式定岗，暂时安排在一个岗位，与原单位的岗位不同，岗位工资一直按原单位的标准发，原单位的低，合理吗...
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